Personalentwicklungsmaßnahmen Betreuung des betrieblichen Gesundheitsmanagements Mitarbeit an Gleichstellungs-/Diversitätsstrategien Unsere Anforderungen Fachhochschul- oder Bachelorabschluss und mehrjährige Berufserfahrung
und Präsenzterminen, wie Tarifverhandlungen, Mitgliederversammlungen etc. Unsere Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Bürosachbearbeiter, Verwaltungsfachangestellter
von organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen der Büroorganisation Datenschutzkonforme Verwaltung und Ablage von Akten und Registraturen Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Bürokaufmann
Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Bankkaufmann oder Immobilienkaufmann Vorzugsweise eine weiterführende Qualifizierung (Bankfachwirt) oder abgeschlossenes Studium mit Grundkenntnissen
neuer Mitarbeiter Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Bürokommunikation oder Fachangestellter für Bürokommunikation Alternativ
der Aufnahmekapazitäten und der Klassenfrequenzen Allgemeine Fachliche und rechtliche Beratung der Gruppen- und Fachbereichsleitung Beratung von Eltern und Schulen Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Studium, z.B
von organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen der Büroorganisation Datenschutzkonforme Verwaltung und Ablage von Akten und Registraturen Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Bürokaufmann
Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Bankkaufmann oder Immobilienkaufmann Vorzugsweise eine weiterführende Qualifizierung (Bankfachwirt) oder abgeschlossenes Studium mit Grundkenntnissen
in möglichst kurzer Bearbeitungszeit Sicherstellung von Informationen über den Status der Anfragen Kommunikation mit Kunden und externen Geschäftspartnern Unsere Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische
Bearbeitung aller eingehenden Vorgänge über verschiedene Kommunikationskanäle Organisation und Koordination von Terminen Überwachung und Analyse der operativen Zeitwirtschaft und -erfassung Unsere Anforderungen
bei allen administrativen Themen Unsere Anforderungen Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Kenntnisse des Beamtenrechts Kenntnisse
und organisatorische Vorbereitung von Team-Meetings und regionalen Treffen Zuständigkeit für die Zusammenstellung von QM-Wochenberichten Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau bzw. Kaufmann
-Brandenburg und Norddeutschland in allen Belangen der QS-Thematiken Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Qualitätskonzepts und bei Zertifizierungen Unsere Anforderungen Studium
Teilnahme an regelmäßigen Sitzungen zu personalrelevanten Themen Unsere Anforderungen Diplom- oder Bachelor-Abschluss in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung bzw. Public Management oder Diplom- bzw
von Kostenvoranschlägen, Verträgen und Leistungsvereinbarungen im Rahmen der Leistungsplanung Übernahme der Leistungsabrechnung für Klienten und Mitarbeitende in enger Absprache mit Teamkollegen Unsere Anforderungen
von Statistiken und Berichten Kommunikative Schnittstelle zu anderen Abteilungen Durchführung von gängigen Bürotätigkeiten Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann
von Verkaufsangeboten Einholung und Prüfung von Lieferantenangeboten Unsere Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel z.B. Groß- und Außenhandelskaufmann, idealerweise
der Produkte Zuständigkeit für die Rechnungsstellung Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung Kenntnisse
Zuständigkeit für die Rechnungsstellung Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang
von Statistiken und Berichten Kommunikative Schnittstelle zu anderen Abteilungen Durchführung von gängigen Bürotätigkeiten Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann
Bearbeitung von Transport- und gegebenenfalls Zollangelegenheiten Unsere Anforderungen Abgeschlossene Hochschulbildung in Betriebswirtschaftslehre oder umfassende kaufmännische Fachkenntnisse Erste
und Außendienst Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder Bürokaufmann Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Vertriebsinnendienst Sichere MS-Office und Navision
und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse des Referats sowie Mitwirkung bei der Einarbeitung und Ausbildung von Dienstkräften Unsere Anforderungen Abschluss eines Studiums (Bachelor oder FH-Diplom) bzw. ein Abschluss
/ organisatorische Anforderungen zu erfüllen. Damit sich die zukünftigen Kolleg:innen sowohl an ihrem neuen Arbeits- als auch an ihrem neuen Wohnort möglichst gut einleben, sollen sie durch die LHT in dem Prozess
/ organisatorische Anforderungen zu erfüllen. Damit sich die zukünftigen Kolleg:innen sowohl an ihrem neuen Arbeits- als auch an ihrem neuen Wohnort möglichst gut einleben, sollen sie durch die LHT in dem Prozess
von Stellenanzeigen Vorselektion und Management von Bewerbern Terminkoordination Koordination von Terminen Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews Unsere Anforderungen Ein erfolgreich
und Präsentationen Unsere Anforderungen Mehrjährige relevante Berufserfahrung im oben genannten Bereich Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder anderen ERP-Systemen Gute MS-Office
Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit dem Lager Übernahme der Online Zollabfertigung über die eigene Speditionssoftware selbständige Abwicklung von Luftfrachtaufträgen Anforderungen
für Reisebuchungen Unterstützungen bei der Organisation von Veranstaltungen Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann Idealerweise erste Berufserfahrung
Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau oder Industriekaufmann Weiterbildung im Personalwesen z. B. als Personalfachkaufmann oder Lohn- und Gehaltsabrechner von Vorteil
und Aufbereitung diverser HR-Auswertungen und HR-interner Statistiken sowie Unterstützung der Personalreferenten im Tagesgeschäft Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau
zollrelevanter Dokumente (Wiedereinfuhrfrist) Kommunikation mit den zuständigen Zollämtern/Zollagenturen Korrekte interne Ablage sowie Dokumentation aller zollrelevanten Unterlagen Unsere Anforderungen
Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Speditionskaufmann, Außenhandelskaufmann) oder mehrjährige Berufserfahrung im Zusammenhang mit dem Thema Zollabwicklung Kenntnisse
innerhalb des Teams und mit Stakeholdern Abwicklung der Büroverwaltungsaufgaben, wie Telefon, Meetings und Events Admin, HR-Anforderungen Übernahme der internen und externen Informationskaskade im Team
Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann oder Industriekaufmann Erfahrungen im Bereich der Abfallwirtschaft von Vorteil Sicher im Umgang mit allen gängigen Office
Kaufmännische wie organisatorische Tätigkeiten für Verpackungsabwicklung und Containerstau (z. B. Wareneingangsmeldungen, Kistenzettel-, Kollilistenbearbeitung etc.) Unsere Anforderungen Abgeschlossene
und Flexibilität Unsere Anforderungen Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Verantwortungsvolle, vielfältige Tätigkeit in einem nachhaltig ausgerichteten Unternehmen
der Arbeitsschutzausschusssitzung) Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder kaufmännischen Beruf, z. B. als Verwaltungsfachangestellter Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, Outlook
Anforderungen Eine abgeschlossene technische, kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Gutes technisches Verständnis und idealerweise Erfahrung
-Systemen zur Umsetzung von Prozessen Unsere Anforderungen Eine kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder Industriekaufmann Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und gute
Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau oder Industriekaufmann Weiterbildung im Personalwesen z. B. als Personalfachkaufmann oder Lohn- und Gehaltsabrechner von Vorteil
und Aufbereitung diverser HR-Auswertungen und HR-interner Statistiken sowie Unterstützung der Personalreferenten im Tagesgeschäft Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau
. Wareneingangsmeldungen, Kistenzettel-, Kollilistenbearbeitung etc.) Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Speditionskaufmann, Industriekaufmann, Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar
Kostenstellensteuerung Bestellung und Verwaltung von Arbeitskleidung und Büromaterial für den Produktionsbereich Zusammenarbeit mit der Personalabteilung Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B
von Recherchen für das automatische Gutschriftsystem Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare
der Geschäftsführung Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann oder Industriekaufmann Kenntnisse im Bereich Vertrieb, Ticketsysteme und im kaufmännischen Rechnungswesen bzw
von Ad-hoc-Fragen aus dem Controlling Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann Versierte Kenntnisse in der Buchhaltung im deutschen oder skandinavischen
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen! Das bieten wir Ihnen Einen generell
sicherzustellen Proaktive Benachrichtigung des Kunden über den Fortschritt der Bestellungen Analyse verspäteter Lieferungen sowie Management von Recovery Plänen Unsere Anforderungen Industriekauffrau oder Bachelor
sicherzustellen Proaktive Benachrichtigung des Kunden über den Fortschritt der Bestellungen Analyse verspäteter Lieferungen sowie Management von Recovery Plänen Unsere Anforderungen Industriekauffrau oder Bachelor