Bearbeitung, Pflege und Kontrolle von Dokumenten im Dokumentenmanagementsystem Bereitstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentenvorlagen sowie Zuordnung und Strukturierung von Dokumenten nach definierten Vorgaben Standardisierung und Kategorisierung von Dokumenten zur Sicherstellung einer konsistenten Dokumentennomenklatur Ansprechpartner für alle dokumentenbezogenen Fragestellungen und Schnittstelle für interne Anforderungen rund um Dokumente und Dokumentationsprozesse Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bachelor oder Master in der Fachrichtung Chemie, Pharmazie oder verwandten naturwissenschaftlichen Studiengängen oder Ausbildung Erfahrung in der Pharmazeutischen Industrie im Bereich CMC, mit Schwerpunkt in der pharmazeutischen Entwicklungsanalytik Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bachelor oder Master in der Fachrichtung Chemie, Pharmazie oder verwandten naturwissenschaftlichen Studiengängen oder Ausbildung Erfahrung in der Pharmazeutischen Industrie im Bereich CMC, mit Schwerpunkt in der pharmazeutischen Entwicklungsanalytik Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigenmotivation Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit auch in globalen Teams Sehr gute Englischkenntnisse in Wort un d Schrift Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität Gute MS Office Kenntnisse GMP-Erfahrung ist wünschenswert Veeva OneVault ist wünschenswert 30 Urlaubstage Ihr Kontakt Referenznummer 886364/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgabe Komplette kaufmännische Projektabwicklung von der Prüfung von Eingangsrechnungen unserer Lieferanten, Partner- und Nachunternehmer bis zur Finalisierung und Kontrolle von Rechnungen an Auftraggeber und Dritte Termingerechte Bearbeitung und Meldung aller relevanten Projektdaten Berücksichtigung von kaufmännischen und gesetzlichen Aspekten und Richtlinien Zuverlässige Vorhaltung und Anforderung aller erforderlichen Bescheinigungen Kontinuierliche Korrespondenz mit allen Projektbeteiligten für einen reibungslosen Projektablauf Mitverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Baustellen in der Rolle als Sparringspartner unserer Bauleiter Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Controlling und/oder Rechnungswesen und ein damit verbundenes Interesse an einer verantwortungsvollen, breit gefächerten kaufmännischen Tätigkeit Erfahrungen in der Baubranche sind von Vorteil, Kenntnisse in der VOB und im HGB erwünscht Gute IT-Anwenderkenntnisse in einem standardisierten ERP-System sowie in MS Office Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige, strukturierte und terminorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Unser Angebot Flache Hierarchien, eine sehr familiäre und kollegiale Zusammenarbeit und großer Respekt im Umgang miteinander Individuelle Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge bzw. vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstage Jobbike und Gesundheitsmanagement im Rahmen einer „Hansefit“- oder „Wellpass“-Mitgliedschaft Über uns Seit mehr als 100 Jahren sind wir als Familienunternehmen mit zwischenzeitlich über 800 Mitarbeitern an neun Standorten in Baden-Württemberg tätig.
Wir möchten mit dir einen Weg gehen – auch Jahre nach deiner Zeit bei uns bist du immer herzlich willkommen! Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich Energieanlagen ist wünschenswert - Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz Wir bieten Dir: - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monate Betriebszugehörigkeit - Angemessene Vergütung - Eigener Verantwortungsbereich im Raum zur Entfaltung eigener Ideen - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung sowie Unterstützung und Vorbereitung im Bewerbungsprozess Aufgabenschwerpunkte: - Durchführung von Wartung und Instandhaltung sowie Reparaturen an elektrischen Anlagen-/teilen - Aufbau, Umbau und Nachrüsten bestehender elektrischer Anlagen - Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbeseitigungen - Einstellen, Einrichten und Überprüfen von elektrotechnischen Geräten - Kalibrierung von In-Prozess-Geräten an kritischen Prozess-Stellen - Dokumentation der getätigten Arbeit Kontakt: Haben wir dein Interesse geweckt?
„Zusammenkommen ist ein Beginn, zusammenbleiben ist ein Fortschritt, zusammenarbeiten ist ein Erfolg“ (Henry Ford) Getreu dem vorangegangenen Sprichwort beginnen wir doch zunächst mal mit dem folgenden Stellenangebot – und freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Anforderungen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Bürokaufmann - Erste Berufserfahrung im Beriech der Sachbearbeitung - Erfahrung im Kontakt mit Lieferanten und Kunden Wir bieten Ihnen: - Intensive Mitarbeiterbetreuung und Einarbeitung - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit - Angemessene Vergütung - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Intensive Vorbereitung seitens unserer Recruiter zu Ihrem Vorstellungsgespräch oder Probetag!
Authentisch. Zukunftsorientiert und Ganzheitlich. So sind wir! Anforderungen: - Begeisterung für die Kommunikation am Telefon - Freundliches und serviceorientiertes Auftreten - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Übernahmemöglichkeit ab 6 Monate Betriebszugehörigkeit - Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne Sozialleistungen Aufgabenschwerpunkte: - Telefonische Kundenbetreuung und –beratung - Lösungsorientierte Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden - Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Halten wir uns kurz: Hier sollte normalerweise stehen, wer wir sind, was wir alles so erreicht haben und und und…wir machen das heute anders: Wenn Sie das nachfolgende Stellenangebot interessiert, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – anschließend erzählen wir Ihnen gerne mehr über uns und unseren Kunden. Anforderungen: - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen - Gute PC-Kenntnisse und die Fähigkeit, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten - Vorerfahrung im Bereich Telekommunikation und Service wünschenswert Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team - Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne Sozialleistungen Aufgabenschwerpunkte: - Professionelle Bearbeitung eingehender Kundenanrufe bei einem modernen Call Center - Aktive Identifikation von Kundenbedürfnissen und Unterstützung bei der Lösung von Anliegen - Dokumentation der Kundeninteraktionen und Pflege der Kundendatenbank Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6258 . Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
Authentisch. Zukunftsorientiert und Ganzheitlich. So sind wir! Anforderungen: - Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse C - Sichere Deutschkenntnisse - Selbstständiges Arbeiten Wir bieten Ihnen: - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit - Attraktive Vergütung - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne kostenfreie Arbeitskleidung Aufgabenschwerpunkte: - Tagestouren im Umkreis keine Langstecken und keine Übernachtungen - Be- und Entladung der LKW - Aufbau und Abbau der Spendeneinrichtung Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Verantwortung für die Weiterentwicklung und Überwachung des Informationssicherheits- und IKT-Risikomanagements unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (insbesondere DORA). Entwicklung und Implementierung von Richtlinien, Prozessen und Maßnahmen zur Stärkung der Informationssicherheit und digitalen operationalen Resilienz.
Aufgaben • Persönliche Betreuung und generationenübergreifende Beratung Ihrer Private Banking-Kundinnen und -Kunden • Aktive Umsetzung der ganzheitlichen Vermögensberatung mit eigenem Private Banking-Beratungsansatz • Etablierung eines exzellenten Kundennetzwerks und selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Idealerweise Qualifikation zum Financial Consultant • Sehr gute, fundierte Kenntnisse im Anlage- und Wertpapiergeschäft, zu steuerlichen Themen und zur generationenübergreifenden Beratung • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Persönliche Betreuung und Beratung Ihrer Kundinnen und Kunden • Selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Beratung und aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios (Anlage, Konsumentenkredit und Baufinanzierung) sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Aktive Umsetzung des ganzheitlichen Beratungsansatzes • Bedarfsorientierte Überleitung an unsere Verbundpartner und Spezialistenrollen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Erfahrung in der Kundenberatung (ganzheitlicher Beratungsansatz) • Fortbildungen in den Bereichen Privatkundenberatung, Kreditgeschäft sowie Anlageverwaltung (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Persönliche Betreuung und Beratung Ihrer vermögenden Kundinnen und Kunden • Selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Beratung und aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios (Anlage, Konsumentenkredit und Baufinanzierung) sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Aktive Umsetzung des ganzheitlichen Beratungsansatzes • Bedarfsorientierte Überleitung an unsere Verbundpartner und Spezialistenrollen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung (ganzheitlicher Beratungsansatz) • Fortbildungen in den Bereichen Privatkundenbetreuung sowie Anlage- und Wertpapierberatung (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Persönliche Betreuung und Beratung Ihrer Kundinnen und Kunden • Selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Beratung und aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios (Anlage, Konsumentenkredit und Baufinanzierung) sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Aktive Umsetzung des ganzheitlichen Beratungsansatzes • Bedarfsorientierte Überleitung an unsere Verbundpartner und Spezialistenrollen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Erfahrung in der Kundenberatung (ganzheitlicher Beratungsansatz) • Fortbildungen in den Bereichen Privatkundenberatung, Kreditgeschäft sowie Anlageverwaltung (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Ihre Aufgabe Komplette kaufmännische Projektabwicklung von der Prüfung von Eingangsrechnungen unserer Lieferanten, Partner- und Nachunternehmer bis zur Finalisierung und Kontrolle von Rechnungen an Auftraggeber und Dritte Termingerechte Bearbeitung und Meldung aller relevanten Projektdaten Berücksichtigung von kaufmännischen und gesetzlichen Aspekten und Richtlinien Zuverlässige Vorhaltung und Anforderung aller erforderlichen Bescheinigungen Kontinuierliche Korrespondenz mit allen Projektbeteiligten für einen reibungslosen Projektablauf Mitverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Baustellen in der Rolle als Sparringspartner unserer Bauleiter Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Controlling und/oder Rechnungswesen und ein damit verbundenes Interesse an einer verantwortungsvollen, breit gefächerten kaufmännischen Tätigkeit Erfahrungen in der Baubranche sind von Vorteil, Kenntnisse in der VOB und im HGB erwünscht Gute IT-Anwenderkenntnisse in einem standardisierten ERP-System sowie in MS Office Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige, strukturierte und terminorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Unser Angebot Flache Hierarchien, eine sehr familiäre und kollegiale Zusammenarbeit und großer Respekt im Umgang miteinander Individuelle Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge bzw. vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstage Jobbike und Gesundheitsmanagement im Rahmen einer „Hansefit“- oder „Wellpass“-Mitgliedschaft Über uns Seit mehr als 100 Jahren sind wir als Familienunternehmen mit zwischenzeitlich über 800 Mitarbeitern an neun Standorten in Baden-Württemberg tätig.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet ANFORDERUNGEN Idealerweise eine Ausbildung und/oder Berufserfahrung im Einzelhandel oder Verkauf (z.B. als Verkäufer / Verkäuferin (m/w/d), Fachverkäufer / Fachverkäuferin (m/w/d), Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Einzelhandel bzw.
Die Anstellung erfolgt direkt über das ästhetische Versorgungszentrum Arbeitszeiten: Mo. - Sa. 10:00 - 18:00 Uhr Einsatzort: 68161 Mannheim Anforderung: Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung | Umschulung zur Kosmetikerin | Medizinische Fachangestellte (MFA), respektive langjährige Berufserfahrung in den o.g.
Mit Deinem geradlinigen, verbindlichen Auftreten managst Du den Einkauf, die Lagerhaltung und sorgst für Wirtschaftlichkeit. Unsere Anforderungen Für diese Position setzen wir eine abgeschlossene Kochausbildung voraus. Wünschenswert, aber kein Muss, ist darüber hinaus eine Weiterbildung als Küchenmeister oder Verpflegungsbetriebswirt.
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6217 . Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
Normen und Werte sind für uns nicht nur einfach Schlagworte, sondern ein wesentlicher Bestandteil unseres täglichen Miteinanders. Anforderungen: Berufserfahrung im Lager Gültiger Kranschein und Staplerschein Schichtbereitschaft in Früh- und Spätschicht Körperliche Belastbarkeit Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten Wir bieten Ihnen: Abwechslungsreicher Aufgabenbereich Moderne kostenfreie Arbeitskleidung Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung Unterstützung beim kompletten Bewerbungsprozess Zukunftssicherer Arbeitsplatz Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit Aufgabenschwerpunkte: Be- und Entladung der LKW mittels Brückenkran (30 t) Termingerechte Kommissionierung von Aufträgen Organisation und Lagerverwaltung mittels Scanner Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6240 . Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6242 . Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6246. Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
Dabei sehen wir uns dazu verpflichtet für unsere Bewerber den optimalen Job und für unsere Kunden die passenden Mitarbeiter zu finden. Anforderungen: - Ausgebildet im Bereich Strahlenschutz (SP) - Zertifizierung in den Verfahren RT, UT, MT, PT und VT Stufe 2 gem. DIN EN ISO 9712 - Vorzugsweise Besitz eines ADR-Scheins Wir bieten Ihnen: - Unterstützung beim kompletten Bewerbungsprozess - Intensive Vorbereitung seitens unserer Recruiter zu Ihrem Vorstellungsgespräch oder Probetag - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Angemessene Vergütung Aufgabenschwerpunkte: - Planung, Durchführung und Bewertung von zerstörungsfreien Werkstoffprüfungen im Labor als auch beim Kunden - Durchführung von Ultraschall- und Magnetpulverprüfungen - Durchführung von Eindring-, Röntgen- und Durchleuchtungsprüfungen - Durchführung von visuellen Prüfungen und Härtemessungen Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir suchen Ihnen die passende Stelle bei der Sie bleiben können. Sie haben eine Frage? Wir sind für Sie da! Anforderungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant oder vergleichbar - Berufserfahrung im Bereich der pharmazeutischen Analytik - Sehr gute Kenntnisse mit HPLC - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Übernahmemöglichkeit ab 6 Monate Betriebszugehörigkeit - Abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung Aufgabenschwerpunkte: - Analytik im Rahmen der Produkt- und Prozessentwicklung - Dokumentation der Arbeiten nach GMP vorgaben - Mitarbeit an der Entwicklung, Optimierung und Validierung analytischer Prüfmethoden - Durchführung von Analysen von Klinikchargen und Marktware Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dabei sehen wir uns dazu verpflichtet für unsere Bewerber den optimalen Job und für unsere Kunden die passenden Mitarbeiter zu finden. Anforderungen: - Berufsausbildung als Pharmakant, Chemikant, PTA oder vergleichbare Ausbildung - Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion - Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit - Fundierte GMP-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Unterstützung beim kompletten Bewerbungsprozess - Intensive Vorbereitung seitens unserer Recruiter zu Ihrem Vorstellungsgespräch - Moderne kostenfreie Arbeitskleidung - Abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Angemessene Vergütung Aufgabenschwerpunkte: - Produktionsanlagen bedienen, überwachen, rüsten und einstellen - Kontrolle der Prozessschritte und Produktionsparameter sowie entsprechende Dokumentation - Messungen sowie Musterzüge durchführen - Produktionsabweichungen untersuchen - Verwendete Materialien prüfen - Durchführung von Reinigungsarbeiten, bspw. der Anlagen, Maschinenteile und Produktionsräume - Führung von Log- und Reinigungsbüchern - Handlungs- und Arbeitsanweisungen erstellen und Support-Funktion bei der Erstellung von Herstellanweisungen - Fachliche Verantwortung für einzelne Prozesseinheiten - Interner Trainer für die Rüstung und Bedienung der Produktionsanlagen Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Normen und Werte sind für uns nicht nur einfach Schlagworte, sondern ein wesentlicher Bestandteil unseres täglichen Miteinanders. Anforderungen: Berufserfahrung als Maschinenführer Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und Flexibilität für Schichtarbeit Wir bieten Ihnen: Abwechslungsreicher Aufgabenbereich Moderne kostenfreie Arbeitskleidung Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung Unterstützung beim kompletten Bewerbungsprozess Zukunftssicherer Arbeitsplatz Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit Aufgabenschwerpunkte: Steuerung und Bedienung von Produktionsmaschinen Einhaltung der Toleranz, Oberflächengüte, Gewichte und Verpackungsvorschriften Überprüfung des Vormaterials hinsichtlich Maß, Güte und Beschaffenheit Überwachung des Fertigungsprozesses Dokumentation von Produktionsdaten
Analyse bestehender Lagerstrukturen sowie Ableitung technischer, organisatorischer und regulatorischer Anforderungen an die Lagerung und Handhabung von Gefahrstoffen Berücksichtigung relevanter gesetzlicher und normativer Vorgaben, insbesondere TRGS, GefStoffV, BetrSichV, AWsV, WHG, DGUV-Regelwerke sowie weiterer standortrelevanter Anforderungen Abstimmung von Konzeptvarianten und Sicherheitsanforderungen mit den zuständigen SHE-Fachfunktionen Untersuchung unterschiedlicher Lagerstrategien für geschlossene und offene Gebinde einschließlich Bewertung der Auswirkungen auf Sicherheits- und Betriebsanforderungen Durchführung einer standortspezifischen Variantenanalyse für bestehende und zukünftige Lagerlösungen sowie Bewertung von Ertüchtigungs-, Umzugs- und Containerlösungen unter Berücksichtigung von Kosten, Machbarkeit, Nachhaltigkeit und regulatorischen Anforderungen Konzeption von Lager-, Ausgabe-, Rücknahme- und Prüfprozessen für Gefahrstoffe und Chemikalien sowie Modellierung und Dokumentation der End-to-End-Prozesse von Wareneingang, Lagerung und Ausgabe bis zur Rücknahme bzw.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor der Fachrichtung Wirtschaftsmathematik, Statistik, Data Science oder in einem vergleichbaren StudiengangFundierte Kenntnisse in der Diensteinteilung einschließlich relevanter gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher VorgabenHervorragendes Verständnis für die Anforderungen eines stabilen Systembetriebes sowie die Notwendigkeit kontinuierlicher WeiterentwicklungNachweisbare Erfahrungen im Qualitäts‑, Prozess‑ und OrganisationsmanagementSehr hohes Maß an Vertraulichkeit und Souveränität im Umgang mit sensiblen Personaldaten
Verantwortung für die Weiterentwicklung und Überwachung des Informationssicherheits- und IKT-Risikomanagements unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (insbesondere DORA).Entwicklung und Implementierung von Richtlinien, Prozessen und Maßnahmen zur Stärkung der Informationssicherheit und digitalen operationalen Resilienz.Analyse, Bewertung und Überwachung von IKT-Risiken sowie Initiierung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen.Beratung von Fachbereichen und Management in allen Fragen der Informationssicherheit und Compliance.Begleitung von Sicherheitsvorfällen, Audits, Schulungen und sicherheitsrelevanten Projekten.
Entwicklung und Anpassung von Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 CRM und der Microsoft Power PlatformUmsetzung technischer Anforderungen mit C#/.NET sowie Entwicklung individueller Erweiterungen und IntegrationenZusammenarbeit mit Consultants und Kunden zur Analyse und Umsetzung fachlicher AnforderungenUnterstützung bei Architektur- und Lösungskonzepten im Dynamics-365-UmfeldSchrittweise Übernahme von Beratungsaufgaben und direktem KundenkontaktMitarbeit in modernen CRM- und Digitalisierungsprojekten Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365 CRMGute Kenntnisse in C#/.NETErfahrung mit Power Platform, insbesondere Power Apps und Power AutomateInteresse daran, sich perspektivisch in Richtung Consulting und Kundenberatung weiterzuentwickelnDeutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau Bis zu 3 Tage Homeoffice pro WocheAttraktives Bonusmodell mit zusätzlichen Verdienstmöglichkeiten Klar definiertes Career Framework mit transparenten Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenIndividuelle Weiterbildungsangebote, Zertifizierungen und Spezialisierungen im Dynamics-365- und Power-Platform-UmfeldSchlüsselrolle mit fachlicher Führung und Perspektive auf weitere Personalverantwortung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von bis zu 100.000Euro angesetzt Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Czizegg Referenznummer 886879/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881655 E-Mail: simon.czizegg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bearbeitung, Pflege und Kontrolle von Dokumenten im DokumentenmanagementsystemBereitstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentenvorlagen sowie Zuordnung und Strukturierung von Dokumenten nach definierten VorgabenStandardisierung und Kategorisierung von Dokumenten zur Sicherstellung einer konsistenten DokumentennomenklaturAnsprechpartner für alle dokumentenbezogenen Fragestellungen und Schnittstelle für interne Anforderungen rund um Dokumente und Dokumentationsprozesse Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bachelor oder Master in der Fachrichtung Chemie, Pharmazie oder verwandten naturwissenschaftlichen Studiengängen oder AusbildungErfahrung in der Pharmazeutischen Industrie im Bereich CMC, mit Schwerpunkt in der pharmazeutischen Entwicklungsanalytik Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bachelor oder Master in der Fachrichtung Chemie, Pharmazie oder verwandten naturwissenschaftlichen Studiengängen oder AusbildungErfahrung in der Pharmazeutischen Industrie im Bereich CMC, mit Schwerpunkt in der pharmazeutischen EntwicklungsanalytikSelbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, ein hohes Maß an EigenmotivationSehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit auch in globalen TeamsSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftOrganisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und FlexibilitätGute MS Office KenntnisseGMP-Erfahrung ist wünschenswertVeeva OneVault ist wünschenswert 30 Urlaubstage Ihr Kontakt Referenznummer 886364/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber 100% vor Ort Entwicklung, Auslegung und Inbetriebnahme elektrotechnischer Systeme für EnergieerzeugungsanlagenErstellung und Umsetzung von technischen Anforderungen sowie Durchführung von Validierungs- und Testaktivitäten im gesamten EntwicklungsprozessMitarbeit bei der Konzeption, Dokumentation und Weiterentwicklung von HMI-Lösungen, Schaltanlagen, Netzwerkinfrastrukturen und elektrotechnischen SteuerungssystemenErstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Begleitung von Deployment- und ImplementierungsprozessenEigenständige Analyse und Bearbeitung technischer Fragestellungen an komplexen Anlagen mit hoher Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumEnge Zusammenarbeit in interdisziplinären Entwicklungs- und Engineering-Teams über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg, von Design bis BetriebIdentifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen sowie proaktive Übernahme von Verantwortung zur Weiterentwicklung bestehender LösungenUnterstützung bei der Weiterentwicklung von Energieerzeugungssystemen unter Berücksichtigung von Betriebssicherheit, Funktionalität und Qualität Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren FachrichtungFundierte elektrotechnische Grundlagenkenntnisse, idealerweise im Bereich Energieerzeugung, Generatoren, Schaltanlagen oder IndustrieanlagenHands-on-Mentalität und Bereitschaft, technische Herausforderungen direkt an der Anlage zu analysieren und zu lösenSelbstständige und proaktive Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich zu definieren und voranzutreibenPraktische Erfahrung in Entwicklung, Inbetriebnahme, Testing oder Anlagenbetrieb von VorteilSowohl Berufseinsteiger mit hoher Motivation als auch erfahrene Spezialisten sind willkommenHohe Teamfähigkeit sowie Interesse an einer geplanten langfristigen Zusammenarbeit in einem gemischten und erfahrenen Engineering-Team Langfristig geplante ProjektlaufzeitInternationales UmfeldHands-On Entwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Magdalena Kettner Referenznummer 888486/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna.kettner@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Mannheim ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Unterstützung bei der administrativen Versand- und TransportabwicklungErstellung und Bearbeitung von FrachtdokumentenEigenständige Anforderung und Koordination von TransportkapazitätenÜberwachung von Aufträgen und Materialflüssen zur Sicherstellung termingerechter LieferungenFrühzeitiges Erkennen von Engpässen sowie Einleitung geeigneter GegenmaßnahmenAbstimmung von Verladekapazitäten mit internen und externen SchnittstellenUnterstützung bei der Sicherstellung der Lieferserviceziele durch flexible RessourcenplanungEinleitung und Koordination von Notfallmaßnahmen bei technischen SystemstörungenBearbeitung von Auftragsstornierungen und Organisation der Rücklagerung von WarenUnterstützung bei operativen Sonderaufgaben innerhalb der Logistikabwicklung Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im logistischen Umfeld von VorteilGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf Niveau B1Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenStrukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseHohes Verantwortungsbewusstsein und ZuverlässigkeitTeamfähigkeit sowie ausgeprägte KommunikationsstärkeBereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen SchnittstellenZÜP-Fähigkeit, wobei die Zuverlässigkeitsüberprüfung spätestens bei einer Zusage beantragt werden muss Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 889432/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie fungieren als Schnittstelle zwischen HR-Fachbereichen, Business-Stakeholdern und externen Systempartnern und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit.Sie analysieren fachliche Anforderungen und übersetzen diese in nachhaltige Lösungen innerhalb der bestehenden HR-Systemlandschaft.Sie begleiten die kontinuierliche Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse und bringen eigene Ideen zur Optimierung digitaler Abläufe ein.Sie unterstützen die Einführung neuer HR-Initiativen und stellen sicher, dass Prozesse effizient, standardisiert und anwenderfreundlich gestaltet werden.Sie koordinieren Anforderungen mit externen Dienstleistern und hinterfragen bestehende Lösungsansätze konstruktiv.Sie erstellen Prozessdokumentationen, definieren Standards und sorgen für Transparenz innerhalb der HR-Applikationslandschaft.Sie unterstützen bei internationalen Projekten zur Weiterentwicklung von HR-Systemen und bringen die Anforderungen der lokalen Organisation aktiv ein.Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der nachhaltigen Nutzung und Weiterentwicklung bestehender HR-Technologien.
Inspektions- und Wartungspläne, Logbücher, Stromlaufpläne, etc.) gemäß den Anforderungen des Kunden und interner Vorgabe Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechanik/Mechatronik für KFZ, Nutzfahrzeuge Land- oder Baumaschinen Eine ZÜP für Arbeiten im Luftfrachtsicherheitsbereich muss beantragt werdenStaplerscheinErfahrung in Instandsetzung von Gabelstaplern von VorteilErfahrung mit Reparatur von Hydraulik von Vorteil Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen während des Einsatzes Betreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenSehr hohe Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter PrämienAngenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Referenznummer 890842/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Analyse bestehender Lagerstrukturen sowie Ableitung technischer, organisatorischer und regulatorischer Anforderungen an die Lagerung und Handhabung von GefahrstoffenBerücksichtigung relevanter gesetzlicher und normativer Vorgaben, insbesondere TRGS, GefStoffV, BetrSichV, AWsV, WHG, DGUV-Regelwerke sowie weiterer standortrelevanter AnforderungenAbstimmung von Konzeptvarianten und Sicherheitsanforderungen mit den zuständigen SHE-FachfunktionenUntersuchung unterschiedlicher Lagerstrategien für geschlossene und offene Gebinde einschließlich Bewertung der Auswirkungen auf Sicherheits- und BetriebsanforderungenDurchführung einer standortspezifischen Variantenanalyse für bestehende und zukünftige Lagerlösungen sowie Bewertung von Ertüchtigungs-, Umzugs- und Containerlösungen unter Berücksichtigung von Kosten, Machbarkeit, Nachhaltigkeit und regulatorischen AnforderungenKonzeption von Lager-, Ausgabe-, Rücknahme- und Prüfprozessen für Gefahrstoffe und Chemikalien sowie Modellierung und Dokumentation der End-to-End-Prozesse von Wareneingang, Lagerung und Ausgabe bis zur Rücknahme bzw.
Beratung unserer internen Fachbereiche bei der Gestaltung zukunftsfähiger IT-Lösungen im Umfeld Vertrieb und Logistik (Schwerpunkt SAP SD, LE-TRA, TM) Konzeption und Weiterentwicklung der Zielarchitektur im Bereich Sales & Logistics unter Berücksichtigung von SAP ECC, S/4HANA und Integrationsszenarien Analyse und Bewertung neuer Anforderungen sowie Erstellung belastbarer technischer Lösungskonzepte End-to-End-Verantwortung für Lösungen – vom Design über Customizing bis zur erfolgreichen Implementierung Steuerung externer Implementierungs- und Entwicklungspartner Projektleitung für das internationale SAP TM Projekt Unterstützung im 3rd-Level-Support sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Lösungen Mitarbeit in internationalen Projekten, Rollouts und Transformationsinitiativen (z.
Reporting, Konsolidierung, Treasury Operations).Business Partnering und Beratung der Fachbereiche mit Fokus auf Transformation, Standardisierung und Nutzung von S/4HANA Best Practices anstelle individueller Lösungen.Analyse und Umsetzung von Anforderungen im Kontext der S/4 Roadmap, inkl. Bewertung von Einfluss auf angrenzende Systeme, Datenflüsse und Schnittstellen.Verantwortung für die Transformation von bestehenden ECC-Prozessen hin zu integrierten, zukunftsfähigen S/4HANA-Prozessen (inkl.
Entwicklung und Anpassung von Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 CRM und der Microsoft Power Platform Umsetzung technischer Anforderungen mit C#/.NET sowie Entwicklung individueller Erweiterungen und Integrationen Zusammenarbeit mit Consultants und Kunden zur Analyse und Umsetzung fachlicher Anforderungen Unterstützung bei Architektur- und Lösungskonzepten im Dynamics-365-Umfeld Schrittweise Übernahme von Beratungsaufgaben und direktem Kundenkontakt Mitarbeit in modernen CRM- und Digitalisierungsprojekten Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365 CRM Gute Kenntnisse in C#/.NET Erfahrung mit Power Platform, insbesondere Power Apps und Power Automate Interesse daran, sich perspektivisch in Richtung Consulting und Kundenberatung weiterzuentwickeln Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche Attraktives Bonusmodell mit zusätzlichen Verdienstmöglichkeiten Klar definiertes Career Framework mit transparenten Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Individuelle Weiterbildungsangebote, Zertifizierungen und Spezialisierungen im Dynamics-365- und Power-Platform-Umfeld Schlüsselrolle mit fachlicher Führung und Perspektive auf weitere Personalverantwortung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von bis zu 100.000Euro angesetzt Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Czizegg Referenznummer 886879/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881655 E-Mail: simon.czizegg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber 100% vor Ort Entwicklung, Auslegung und Inbetriebnahme elektrotechnischer Systeme für Energieerzeugungsanlagen Erstellung und Umsetzung von technischen Anforderungen sowie Durchführung von Validierungs- und Testaktivitäten im gesamten Entwicklungsprozess Mitarbeit bei der Konzeption, Dokumentation und Weiterentwicklung von HMI-Lösungen, Schaltanlagen, Netzwerkinfrastrukturen und elektrotechnischen Steuerungssystemen Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Begleitung von Deployment- und Implementierungsprozessen Eigenständige Analyse und Bearbeitung technischer Fragestellungen an komplexen Anlagen mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Enge Zusammenarbeit in interdisziplinären Entwicklungs- und Engineering-Teams über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg, von Design bis Betrieb Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen sowie proaktive Übernahme von Verantwortung zur Weiterentwicklung bestehender Lösungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Energieerzeugungssystemen unter Berücksichtigung von Betriebssicherheit, Funktionalität und Qualität Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte elektrotechnische Grundlagenkenntnisse, idealerweise im Bereich Energieerzeugung, Generatoren, Schaltanlagen oder Industrieanlagen Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, technische Herausforderungen direkt an der Anlage zu analysieren und zu lösen Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich zu definieren und voranzutreiben Praktische Erfahrung in Entwicklung, Inbetriebnahme, Testing oder Anlagenbetrieb von Vorteil Sowohl Berufseinsteiger mit hoher Motivation als auch erfahrene Spezialisten sind willkommen Hohe Teamfähigkeit sowie Interesse an einer geplanten langfristigen Zusammenarbeit in einem gemischten und erfahrenen Engineering-Team Langfristig geplante Projektlaufzeit Internationales Umfeld Hands-On Entwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Magdalena Kettner Referenznummer 888486/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna.kettner@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Sie verfügen über praktische Erfahrung mit SAP SuccessFactors, idealerweise in den Modulen Employee Central und/oder Onboarding. Sie verstehen die Anforderungen von HR-Fachbereichen und können diese strukturiert in technische Anforderungen übersetzen. Sie überzeugen durch analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Mannheim ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Unterstützung bei der administrativen Versand- und Transportabwicklung Erstellung und Bearbeitung von Frachtdokumenten Eigenständige Anforderung und Koordination von Transportkapazitäten Überwachung von Aufträgen und Materialflüssen zur Sicherstellung termingerechter Lieferungen Frühzeitiges Erkennen von Engpässen sowie Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen Abstimmung von Verladekapazitäten mit internen und externen Schnittstellen Unterstützung bei der Sicherstellung der Lieferserviceziele durch flexible Ressourcenplanung Einleitung und Koordination von Notfallmaßnahmen bei technischen Systemstörungen Bearbeitung von Auftragsstornierungen und Organisation der Rücklagerung von Waren Unterstützung bei operativen Sonderaufgaben innerhalb der Logistikabwicklung Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im logistischen Umfeld von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf Niveau B1 Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen ZÜP-Fähigkeit, wobei die Zuverlässigkeitsüberprüfung spätestens bei einer Zusage beantragt werden muss Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 889432/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
„Zusammenkommen ist ein Beginn, zusammenbleiben ist ein Fortschritt, zusammenarbeiten ist ein Erfolg“ (Henry Ford) Getreu dem vorangegangenen Sprichwort beginnen wir doch zunächst mal mit dem folgenden Stellenangebot – und freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Anforderungen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Bürokaufmann - Erste Berufserfahrung im Beriech der Sachbearbeitung - Erfahrung im Kontakt mit Lieferanten und Kunden Wir bieten Ihnen: - Intensive Mitarbeiterbetreuung und Einarbeitung - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit - Angemessene Vergütung - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Intensive Vorbereitung seitens unserer Recruiter zu Ihrem Vorstellungsgespräch oder Probetag!
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6217. Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
Wir möchten mit dir einen Weg gehen – auch Jahre nach deiner Zeit bei uns bist du immer herzlich willkommen! Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich Energieanlagen ist wünschenswert - Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz Wir bieten Dir: - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monate Betriebszugehörigkeit - Angemessene Vergütung - Eigener Verantwortungsbereich im Raum zur Entfaltung eigener Ideen - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung sowie Unterstützung und Vorbereitung im Bewerbungsprozess Aufgabenschwerpunkte: - Durchführung von Wartung und Instandhaltung sowie Reparaturen an elektrischen Anlagen-/teilen - Aufbau, Umbau und Nachrüsten bestehender elektrischer Anlagen - Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbeseitigungen - Einstellen, Einrichten und Überprüfen von elektrotechnischen Geräten - Kalibrierung von In-Prozess-Geräten an kritischen Prozess-Stellen - Dokumentation der getätigten Arbeit Kontakt: Haben wir dein Interesse geweckt?
Wenn Sie sich in der Stellenanzeige selbst erkannt haben bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen und der Kennziffer 6255. Wenn nicht alle Anforderungen zu Ihnen passen, ist das nicht schlimm. Wir suchen nicht nur perfekte Kandidaten.
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