Ihre Aufgabe: Strategische Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsangebote sowie Erschließung neuer Märkte und Projekte Wirtschaftliche Steuerung, Controlling und Budgetverantwortung für alle zugeordneten Arbeitsbereiche Personalführung und -entwicklung, inklusive Einsatzplanung, Fortbildungskoordination und Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Prozessen und evidenzbasierten Interventionen Verantwortung für Risiko-, Sicherheits- und Ressourcenmanagement in allen Produktionsbereichen Koordination der internen Kommunikation und Optimierung der Arbeitsorganisation Repräsentation des Unternehmens nach außen und Management von Kooperationen Mitwirkung an Bildungs- und Rehabilitationsangeboten im Geschäftsfeld Arbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Meister/Techniker in Metall-, Elektro- oder Kunststofftechnik mit betriebswirtschaftlichem Zusatzwissen Mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen, idealerweise in Werkstätten für Menschen mit Behinderung oder im sozialen Bereich Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, ERP-Systemen, Controlling und Kapazitätsplanung Erfahrung in Qualitätsmanagement, Projektarbeit und strategischer Planung Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke, verbunden mit lösungsorientiertem und verbindlichem Auftreten Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Zuständigkeitsbereich Zusatzqualifikation im (sonder-)pädagogischen Bereich von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Ihre Aufgabe: Strategische Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsangebote sowie Erschließung neuer Märkte und Projekte Wirtschaftliche Steuerung, Controlling und Budgetverantwortung für alle zugeordneten Arbeitsbereiche Personalführung und -entwicklung, inklusive Einsatzplanung, Fortbildungskoordination und Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Prozessen und evidenzbasierten Interventionen Verantwortung für Risiko-, Sicherheits- und Ressourcenmanagement in allen Produktionsbereichen Koordination der internen Kommunikation und Optimierung der Arbeitsorganisation Repräsentation des Unternehmens nach außen und Management von Kooperationen Mitwirkung an Bildungs- und Rehabilitationsangeboten im Geschäftsfeld Arbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Meister/Techniker in Metall-, Elektro- oder Kunststofftechnik mit betriebswirtschaftlichem Zusatzwissen Mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen, idealerweise in Werkstätten für Menschen mit Behinderung oder im sozialen Bereich Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, ERP-Systemen, Controlling und Kapazitätsplanung Erfahrung in Qualitätsmanagement, Projektarbeit und strategischer Planung Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke, verbunden mit lösungsorientiertem und verbindlichem Auftreten Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Zuständigkeitsbereich Zusatzqualifikation im (sonder-)pädagogischen Bereich von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Deine Aufgaben Beauftragen von Dienstleistungen und Arbeitnehmerüberlassungen im technischen und digitalen UmfeldBeraten der Fachbereiche hinsichtlich ihrer Anforderungen zu spezifischen Dienstleistungs-/ANÜ-BedarfenFungieren als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und dem Einkauf Erstellen der Beauftragungen und Auswertungen sowie die Überprüfung von Analysen und StatistikenProzess- und vertragskonforme Bedarfssteuerung sowie Prozess- und Fristenüberwachung Dein Profil Ausbildung oder Studium mit kaufmännischem, technischem oder IT-BezugErste Berührungspunkte mit AÜG, Vergaberecht oder hohe Bereitschaft, sich in komplexe Themen wie Controlling, Vergaberecht und Rechenzentrums-IT einzuarbeitenVersierter Umgang mit SAP und MS OfficeIT-Affinität sowie Kenntnisse im Projektmanagement von VorteilAnalytisches Denkvermögen, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein empathisches, kommunikatives Auftreten Deine Vorteile Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf.
SAP) von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zahlenaffinität und analytisches Denken sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Organisationstalent und Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Eigeninitiative und proaktive Arbeitsweise Benefits Passe die Arbeit an Deinen Alltag an - Dank mobilem Arbeiten und keiner Kernarbeitszeit gestaltest Du Deinen Tag flexibel und nach Deinen Anforderungen Mit verschiedensten Vergünstigungen wie Corporate Benefits, JobRad und einem Zuschuss zum ÖPNV sparst Du bares Geld So kommt man gerne ins Büro – bring Deinen Hund mit, reserviere Dir einen Shared-Desk und bestelle Dir vergünstigtes Mittagessen an einigen unserer Standorte Weil uns Deine Gesundheit am Herzen liegt - wir bieten Dir eine BAV und Krankenzusatzversicherung an
WIR BIETEN IHNEN Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit Verantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden mittelständischen Unternehmen Firmenwagen Ein festes Bestandsgehalt sowie ungedeckelte Provisionen Umfangreiches Bonusprogramm Hervorragende Kontakte zu renommierten Unternehmen mit langfristigen Karriereaussichten Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Urlaubs- und Weihnachtsgeld für eine finanzielle Anerkennung Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, Urlaubsgewährung bereits während der Probezeit Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Kundenberatung: Beratung zu Hardware, Software und Dienstleistungen rund um IT & Digitalisierung Neukundenakquise: Aufbau neuer Kundenbeziehungen und Ausbau bestehender Accounts Bedarfsanalyse: Identifikation von Anforderungen und Entwicklung passgenauer Lösungen Angebots- & Vertragsmanagement: Erstellung individueller Angebote bis zum Abschluss IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Technisches Verständnis sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Ein hohes Maß an Kundenorientierung sowie eine zuverlässige Arbeitsweise IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
WIR BIETEN IHNEN Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit Verantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden mittelständischen Unternehmen Firmenwagen Ein festes Bestandsgehalt sowie ungedeckelte Provisionen Umfangreiches Bonusprogramm Hervorragende Kontakte zu renommierten Unternehmen mit langfristigen Karriereaussichten Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Urlaubs- und Weihnachtsgeld für eine finanzielle Anerkennung Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, Urlaubsgewährung bereits während der Probezeit Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Kundenberatung: Beratung zu Hardware, Software und Dienstleistungen rund um IT & Digitalisierung Neukundenakquise: Aufbau neuer Kundenbeziehungen und Ausbau bestehender Accounts Bedarfsanalyse: Identifikation von Anforderungen und Entwicklung passgenauer Lösungen Angebots- & Vertragsmanagement: Erstellung individueller Angebote bis zum Abschluss IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Empathisches Verständnis für die Kundenbedürfnisse, um individuell beraten zu können Technisches Verständnis sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie einen Führerschein Klasse B Ein hohes Maß an Kundenorientierung sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Auswärtsübernachtungen) sowie ein ausgeprägtes SicherheitsbewusstseinLKW-Führerschein Klasse CE, vorteilhaft Ladekran- und StaplerführerscheinBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position und idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Bau / MontageAusgeprägtes technisches Verständnis sowie körperliche BelastbarkeitGute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Erholungsurlaub Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA Bereitstellung von Fahrzeugen zur Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise auf unsere Baustellen Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Firmen-Events Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Dich fit dafür - In unserer SPIE Akademie.
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Deine Vorteile: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach BAP/DGB- Tarifgemeinschaft Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte und Dienstleistungen Persönliche und fortlaufende Betreuung während des Kundeneinsatzes Aufgaben: Kommissionieren Be- und Entladen Innerbetrieblicher Transport der Waren Anforderungen: Keine Ausbildung notwendig! Bereitschaft zur Schichtarbeit 2-Schichtsystem oder Nachtschicht
Das bieten wir Dir Vollzeit 38h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Branchenerfahrung seit 1984Moderne Arbeitsmittel Tätigkeit Eigenständige Kundenakquise und Vertrieb unserer Dienstleistungen, insbesondere im AußendienstBetreuung von Kunden- und InteressentenunternehmenPlanung und Koordination von PersonaleinsätzenRecruiting von geeignetem Personal Sicherstellung einer optimalen Besetzung unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen Kommunikation mit Mitarbeitern und Kunden Fachliche und persönliche Anforderungen Kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise im Vertrieb Sicherer Umgang mit MS-Office Team- und Dienstleistungsorientierung Selbständige Arbeitsweise Souveränes Auftreten Wir haben Ihr interesse geweckt?
Das bieten wir Dir Vollzeit 38h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Branchenerfahrung seit 1984 Moderne Arbeitsmittel Tätigkeit Eigenständige Kundenakquise und Vertrieb unserer Dienstleistungen, insbesondere im Außendienst Betreuung von Kunden- und Interessentenunternehmen Planung und Koordination von Personaleinsätzen Recruiting von geeignetem Personal Sicherstellung einer optimalen Besetzung unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen Kommunikation mit Mitarbeitern und Kunden Fachliche und persönliche Anforderungen Kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise im Vertrieb Sicherer Umgang mit MS-Office Team- und Dienstleistungsorientierung Selbständige Arbeitsweise Souveränes Auftreten Wir haben Ihr interesse geweckt?
Das können wir Dir bieten: Flexible Arbeitszeit mit unserer Gleitzeitlösung Option auf Home-Office Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung oder Zuschüsse zu deiner Gesundheitsvorsorge Sehr gute technische Ausstattung fürs digitale Arbeiten Bereitstellung eines Dienstwagens Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das dich bei der Aufnahme deiner neuen Aufgaben gern unterstützt Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Deine Aufgaben in der Abteilung Organisation: Du bist persönlicher Ansprechpartner als „Digi-Pate“ für unsere Niederlassungen mit Koordinationsfunktion an der Schnittstelle zwischen uns, Mandanten und Marktpartnern Du begleitest unsere Digitalisierungsprojekte in unseren Niederlassungen (sowohl digital als auch vor Ort) Du wirkst bei der Beratung von Mandanten im Bereich der Digitalisierung mit Du optimierst den Softwareeinsatz in den Niederlassungen durch Begleitung und Schulungen Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder Qualifikation als Fibutroniker:in/ Buchhaltroniker:in oder FAIT sicherer Umgang mit DATEV Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Mandanten Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Anforderungen zu priorisieren Gute Auffassungsgabe im Zusammenhang mit der Einarbeitung in unbekannte Themenbereiche Reisebereitschaft von mindestens 50% der Arbeitszeit räumliche Nähe zu Süddeutschland ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Hast Du Fragen?
SPIE IMO Service GmbH sucht Sie ab sofort als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Einsatzort: Merseburg (Saale) Kennziffer: 2025-1654 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Kontrolle der Einhaltung aller arbeitsschutzrechtlichen und gesetzlichen Vorgaben und Beurteilung der Arbeitsbedingungen allgemeinBeratung der Geschäftsführung und der Bereichsleitung zur Anpassung und Gestaltung der Arbeitsbedingungen gemäß Vorgaben und Empfehlungen zur ArbeitsgestaltungBeurteilung Lärm, Gefahrenstoffe, Beleuchtung und alle anderen Faktoren rund um den ArbeitsplatzEigenständige Schulungen, Messungen und UntersuchungenZentrale Informationsstelle zum Thema Arbeits- und GesundheitsschutzVeranlassung und Überwachung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen zur Früherkennung von gesundheitlichen StörungenAchtung der notwendigen ArbeitsweisenÜberprüfung der Arbeitsorganisation, der Arbeitszeiten und der internen ArbeitsabläufeErstellung von Gefährdungsbeurteilungen und ArbeitsplatzbegehungsprotokollenBindeglied zur Berufsgenossenschaft und zum werksärztlichen Dienst Profil Weiterbildungsteilnahme und Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)Kenntnisse in allen Bereichen des Arbeitsschutzes und der gesetzlichen Anforderungen an einen Arbeitsplatz im industriellen Bereich (Rohrleitungs- und Anlagenbau)Strategisches und lösungsorientiertes Denken und HandelnKommunikative Fähigkeiten sachlich auf Probleme hinzuweisen, Lösungen anzubieten und regelmäßige Kontrollen durchzuführenVerantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Motivation Wir bieten Benefits: JobradBetriebliche BerufsunfähigkeitsversicherungQualitrain/Wellpass zur Teilnahme bei über 6000 PartnernKrisensicher in die Zukunft in einem Tätigkeitsfeld der innovativen ZukunftInvestment in die Zukunft mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Du bist Teil der Gefahrenabwehrorganisation des CHEMPARK und gewährleistest den Routinebetrieb sowie die Ereignisbearbeitung des operativen Werkschutzes am Standort im Bereich des Interventions-, Tor- und Empfangsdienstes. • Zuverlässig stellst Du die Erfüllung der Anforderungen und Qualitätsvorgaben sowie die Aufrechterhaltung der Leistungsfähigkeit sicher. • Innerhalb Deiner Schicht bist Du für die Durchführung, die Überwachung und das Reporting des Qualitätsmanagements bei der Steuerung externer Sicherheitsmitarbeiter verantwortlich
Das können wir Dir bieten: Flexible Arbeitszeit mit unserer Gleitzeitlösung Option auf Home-Office Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung oder Zuschüsse zu deiner Gesundheitsvorsorge Sehr gute technische Ausstattung fürs digitale Arbeiten Bereitstellung eines Dienstwagens Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das dich bei der Aufnahme deiner neuen Aufgaben gern unterstützt Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Deine Aufgaben in der Abteilung Organisation: Du bist persönlicher Ansprechpartner als „Digi-Pate“ für unsere Niederlassungen mit Koordinationsfunktion an der Schnittstelle zwischen uns, Mandanten und Marktpartnern Du begleitest unsere Digitalisierungsprojekte in unseren Niederlassungen (sowohl digital als auch vor Ort) Du wirkst bei der Beratung von Mandanten im Bereich der Digitalisierung mit Du optimierst den Softwareeinsatz in den Niederlassungen durch Begleitung und Schulungen Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder Qualifikation als Fibutroniker:in/ Buchhaltroniker:in oder FAIT sicherer Umgang mit DATEV Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Mandanten Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Anforderungen zu priorisieren Gute Auffassungsgabe im Zusammenhang mit der Einarbeitung in unbekannte Themenbereiche Reisebereitschaft von mindestens 50% der Arbeitszeit räumliche Nähe zu Süddeutschland ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Hast Du Fragen?
Von der Reinigung und Instandhaltung bis hin zur technischen Gebäudebetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für jede Anforderung. Unsere hochqualifizierten Mitarbeiter sind darauf bedacht, die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zu verstehen und effiziente, nachhaltige Lösungen zu liefern.
Flexible Personaleinsätze sind für Unternehmen unabdingbar um den Anforderungen der heutigen Arbeitswelt gerecht werden zu können. Als kompetentes Bindeglied zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern liefert die Liebert GmbH Unternehmen seit über 37 Jahren individuell abgestimmte Lösungen im Personalmanagement und bietet seinen Mitarbeitern sichere Arbeitsplätze, optimale Rahmenbedingungen und interessante Berufsperspektiven.
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Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs-, Inspektionsberichten Prüfungen nach DGUV V 3 Rufbereitschaft im Wechsel mit den Teamkollegen Einhalten von Sicherheitsvorschriften und Normen Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im technischen Service bzw. im Gebäudemanagement Selbstständiges Arbeiten und offen für neue technische Entwicklungen Gute Kenntnisse der relevanten Vorschriften und Normen Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Was erwartet Dich bei uns?
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