Weitere Aufgaben: Verwaltung und Organisation des Lagers Wareneingangskontrolle sowie Einlagerung der Waren Kommissionierung von Aufträgen nach Vorgaben Vorbereitung der Waren für den Versand Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Logistik oder Materialwirtschaft ist wünschenswert Gute Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
WEITERE MEDICAL-VAKANZEN IN BRANDENBURG AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Sie verantworten den erfolgreichen Aufbau und die strategische Entwicklung unserer neuen Niederlassung in Bremen • Sie akquirieren neue Kunden im medizinischen Bereich und bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf • Sie steuern die Personalgewinnung und -betreuung von Ärzten und medizinischen Fachkräften • Sie entwickeln innovative Recruiting-Strategien und setzen diese eigenverantwortlich um • Sie repräsentieren unser Unternehmen professionell in der RegionIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Hamburg/Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Thüringen • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Hessen • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Nordrhein-Westfalen • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes im Raum Brandenburg • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes im Großraum Berlin • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Sachsen-Anhalt • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Niedersachsen • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Bremen • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Hamburg • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Personaldisposition und Kandidatenbetreuung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Recruiting-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zusätzliche Pluspunkte: • Erfahrung im Vertrieb und der Kundenakquise • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes in Mecklenburg-Vorpommern • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Diese Anforderungen sind praxisorientiert aufgestellt und spiegeln die wesentlichen Kompetenzen wider, die für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Position benötigt werden.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
AÜG)IHRE QUALIFIKATIONEN: Fachliche Voraussetzungen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfolge in der Mitarbeitergewinnung und -betreuung • Gültige Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) • Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Recruiting-Tools Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern • Verhandlungsgeschick und überzeugende Argumentationsstärke • Eigeninitiative und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Situationen • Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz Wünschenswert: • Bestehende Kontakte in der Region Kiel • Erfahrung in der Betreuung gewerblich-technischer Mitarbeiter • Führerschein Klasse B Diese Kombination aus fachlichen und persönlichen Anforderungen bildet die ideale Basis für Ihren Erfolg in unserem Team.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir führen qualifiziertes Fachpersonal der gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereiche mit den aktuellen Anforderungen der Unternehmen zusammen. Dabei arbeiten wir stets im engen Kontakt mit unseren Kunden um optimale und zielorientierte Lösungen in allen Personalfragen zu finden.
B. durch Praktika oder StudienprojekteInteresse an Automotive-Komponenten und deren Funktion im GesamtfahrzeugSelbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie TeamfähigkeitGute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil Wir bieten: KarrierechancenIndividuelles angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und ShoppingBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik.
Ihre Aufgaben: Integration und Validierung von Softwaremodulen in komplexen, sicherheitskritischen SystemenUnterstützung bei der Planung und Durchführung von Softwareprojekten (nach V-Modell oder vergleichbar)Analyse und Bewertung von Änderungen sowie Mitarbeit bei der UmsetzungAnwendung und Weiterentwicklung von Softwareentwicklungsprozessen nach A-SPICEMitarbeit an sicherheitsrelevanten Themen gemäß ISO 26262Technische Dokumentation, Support bei Reviews und Abstimmung mit internen Fachbereichen Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Embedded Systems oder vergleichbarErste Erfahrung in der Softwareentwicklung oder -integration im Automotive- oder Defence-UmfeldKenntnisse in Embedded Softwarearchitekturen, idealerweise mit AUTOSARVerständnis für sicherheitskritische Systeme und funktionale Sicherheit (ISO 26262)Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie TeamfähigkeitGute Deutsch- und EnglischkenntnisseReisebereitschaft für gelegentliche Systemabnahmen oder Inbetriebnahmen Wir bieten: KarrierechancenIndividuelles angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und LifestyleBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik.
Dieses Stellenangebot gilt für München und Bremen Ihre Aufgaben: Akquise von Vakanzen in Arbeitnehmerüberlassung sowie Dienst- und Werkverträgen im Bereich Engineering und ITAufbau von Kundenbeziehungen und Betreuung von BestandskundenBesetzung von Kundenanfragen und somit Aufbau einer eigenen Business Unit durch die Herstellung von "Goldrichtigen Matches" zwischen Kunden und BewerbernKoordination von KundenterminenDurchführung von Interviews zwischen Kunden und Bewerbern online und vor OrtVerhandlung von Arbeits- und KundenverträgenVerantwortung für die Profitabilität der eigenen Business Unit bestehend aus Project Consultants (m/w/d)Führung und Betreuung von Project Consultants (m/w/d) in der eigenen Business Unit Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenwesen oder vergleichbar Erfahrung im Bereich Engineering- und IT-DienstleistungenKommunikationsstärke und eine schnelle AuffassungsgabeUnternehmerisches Denken und HandelnGute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Führerschein Klasse B Wir bieten: KarrierechancenIndividuelles angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und LifestyleBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik.
Dieses Stellenangebot gilt für München und Bremen Ihre Aufgaben: Akquise von Vakanzen in Arbeitnehmerüberlassung sowie Dienst- und Werkverträgen mit Schwerpunkt in der Verteidigungsbranche Aufbau von Kundenbeziehungen und Betreuung von BestandskundenBesetzung von Kundenanfragen und somit Aufbau einer eigenen Business Unit durch die Herstellung von "Goldrichtigen Matches" zwischen Kunden und BewerbernKoordination von KundenterminenDurchführung von Interviews zwischen Kunden und Bewerbern online und vor OrtVerhandlung von Arbeits- und KundenverträgenVerantwortung für die Profitabilität der eigenen Business Unit bestehend aus Project Consultants (m/w/d)Führung und Betreuung von Project Consultants (m/w/d) in der eigenen Business Unit Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenwesen oder vergleichbar Erfahrung im Engineering- und IT-Dienstleistungen (Schwerpunkt Verteidigung von Vorteil)Kommunikationsstärke und eine schnelle AuffassungsgabeUnternehmerisches Denken und HandelnGute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Führerschein Klasse B Wir bieten: Karriere und Entwicklungschancen Faires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und ShoppingBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik.
Wenn Dein Motto ist: "Niemand ist perfekt, aber als Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) ist man verdammt nah dran", dann haben wir vielleicht den richtigen Job Das bieten wir Ihnen Attraktive Vergütung: bis zu 23,50 € / Stunde je nach Qualifikation und ErfahrungUrlaubs- und WeihnachtsgeldPlanbare ArbeitszeitenLangfristiger Einsatz mit Option auf ÜbernahmePersönliche Betreuung durch unser erfahrenes ARMON-TeamSicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld Tätigkeit Installation von elektrischen AnlagenWartung und Instandhaltung der BetriebstechnikDurchführung von Fehleranalysen und StörungsbeseitigungenServicearbeiten an der GebäudetechnikDokumentation der durchgeführten ArbeitenZusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung der Prozesse Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. Elektroniker/in oder in einem vergleichbaren BerufsfeldBerufserfahrung im Bereich Betriebstechnik ist wünschenswertselbstständiges Service orientiertes ArbeitenGute Kenntnisse in den gängigen SicherheitsvorschriftenTeamfähigkeit sowie selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur kontinuierlichen WeiterbildungFührerschein Klasse B erforderlich Unternehmensbeschreibung
Das bieten wir Ihnen Attraktive Vergütung: bis zu 23,50 € / Stunde – je nach Qualifikation und Erfahrung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Planbare Arbeitszeiten Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme Persönliche Betreuung durch unser erfahrenes ARMON-Team Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld Tätigkeit Installation von elektrischen Anlagen Wartung und Instandhaltung der Betriebstechnik Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbeseitigungen Servicearbeiten beim Kunden Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung der Prozesse Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. Elektroniker/in oder in einem vergleichbaren Berufsfeld Berufserfahrung im Bereich Betriebstechnik ist wünschenswert selbstständiges Service orientiertes Arbeiten Montagebereitschaft (maximal 8-10 Wochen/Jahr) Gute Kenntnisse in den gängigen Sicherheitsvorschriften Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Führerschein Klasse B erforderlich Wir haben Ihr interesse geweckt?
Aufgaben: Installation von elektrischen Anlagen Wartung und Instandhaltung bestehender Systeme Durchführung von Fehlerdiagnosen und -behebungen Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zur Gewährleistung der Qualität der Arbeiten Einhalten von Sicherheitsvorschriften und Normen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation ist wünschenswert Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung PRO-LOG ist ein junger bundesweiter Dienstleister im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung von gewerblich-technischen und kaufmännischen Personal.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden suchen wir einen Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik bzw. einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Aufgaben: Einrichten, Bedienen und Überwachen der Produktionsanlagen Durchführung von Prüfungen und Dokumentation Erfassung relevanter Daten im ERP-System Reinigung der Anlagen Anforderung: Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik, Maschinen- und Anlagenführer oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung in der Produktion Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Entlohnung und eine volle soziale Absicherung Pünktliche Bezahlung Kostenlose und hochwertige Arbeitskleidung Dauerhafte Einsätze und sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden Weiterbildungsmöglichkeiten Eine persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung vor Ort Unser Kunde ist ein international führender Hersteller von Elektroisoliermaterialien, technischen Laminaten und Verbundwerkstoffen.
Stellenbeschreibung Ihre Tätigkeiten: Selbstständiges Programmieren der Steuerung Rüsten und Bearbeiten von Werkstücken nach Zeichnungsvorgaben Qualitätskontrolle der gefertigten Bauteile Unsere Anforderungen: Idealerweise mit Erfahrung in der Programmierung und Bedienung von HEIDENHAIN-Steuerungen Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Sie erwartet: Intensive Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeiten Ein freundliches Arbeitsklima Weiterbildungsangebote Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Zögern Sie nicht und schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung als PDF per Mail an bewerbung.augsburg@zeus-zeitarbeit.de oder vereinbaren Sie sofort telefonisch ein persönliches Vorstellungsgespräch in unserer Filiale am Königsplatz unter: 0821 - 81 04 42 - 0 Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei der Firma ZEUS und verstärken Sie unser multikulturelles Team!
Information des Beschwerdeführers/ -führerin Management und Information sonst. Stakeholder zum Abarbeitungsstand Anforderung: Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), kaufmännische Ausbildung: z. B. als Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Organisationsvermögen, analytische Fähigkeiten, Erfahrung im Umgang mit Office Produkten selbständiges Arbeiten, freundliches und kompetentes Auftreten gegenüber Kolleg*innen und Kunde*innen, belastbar Bereit für eine neue Herausforderung?
Deine Benefits als Betriebsschlosser (m/w/d) in Penig: Stundenlohn: 16,00 € brutto Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Deutschlandticket/ Fahrgeldzuschuss Abschlagszahlung möglich Kostenfreie Arbeitssicherheitskleidung und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen Arbeitszeit: 40 Wochenstunden Montag - Freitag Aufgaben: Montage von Maschinen und Anlagenteilen Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Schweißen Bedienen von Maschinen und Anlagen Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebsschlosser/in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Montage/Inbetriebnahme ist wünschenswert Gutes technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten #1,544000010
Das bieten wir Ihnen Attraktiver Stundenlohn nach Qualifikation und Berufserfahrung Urlaubs- und WeihnachtsgeldBranchenzuschlägeArbeitskleidung wird gestelltUnbefristetes ArbeitsverhältnisÜbernahmemöglichkeit durch Kundenbetrieb Tätigkeit Inbetriebnahme & Wartung:Installation, Konfiguration und Optimierung von Audio-/Video-Sprechanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontroll- und AlarmsystemenFehleranalyse & Störungsbehebung: Eigenständige Diagnose und Behebung technischer Probleme vor Ort und per FernwartungSystemprüfung & Parametrierung:Durchführung von Funktionskontrollen sowie Anpassung von Systemeinstellungen gemäß KundenanforderungenTechnische Kommunikation:Klärung technischer Sachverhalte im direkten Austausch mit Kunden, Lieferanten und internen FachabteilungenKundenschulung & Support: Einweisung und Unterstützung unserer Kunden – remote und vor Ort Fachliche und persönliche Anforderungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, IT-Systemelektronik oder vergleichbar Erfahrung mit sicherheits- oder kommunikationstechnischen Anlagen wünschenswert Freude am Kundenkontakt und lösungsorientiertes Arbeiten Reisebereitschaft für Einsätze vor Ort Teamgeist und EigeninitiativeEnglischkenntnisse von Vorteil Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Das bieten wir Ihnen Attraktiver Stundenlohn nach Qualifikation und Berufserfahrung Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit unbefristetem Arbeitsvertrag Urlaubs- und WeihnachtsgeldKostenlose GetränkeArbeitskleidung wird gestelltKollegiales UmfeldWeiterbildungsmöglichkeiten Tätigkeit Fachgerechte AC-Installation von Photovoltaikanlagen, einschließlich Hausanschlüssen, Unterverteilungen und Anpassungen am ZählerschrankInbetriebnahme und Parametrierung von Wechselrichtern, Speichersystemen sowie WallboxenDurchführung aller erforderlichen Messungen und Prüfungen gemäß VDE/DIN-VorgabenErstellung vollständiger Prüfprotokolle und technischer AnlagendokumentationenInstallation von Schutz- und Sicherheitseinrichtungen wie Überspannungs-, NA- und FehlerstromschutzAnalyse von Störungen sowie fachkundige Fehlerbehebung an PV-, Speicher- und LadesystemenKompetente Beratung von Kunden zu Energieeffizienz, Ertragsoptimierung und möglichen Anlagenerweiterungen Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbare AusbildungHandwerkliches Geschick und erste Berufserfahrung im genannten AufgabengebietGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse B erforderlichTeamfähigkeit, Kundenorientierung und gute Umgangsformen Wir haben Ihr interesse geweckt?
Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenZuschuss zur Kindertagesstätte für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und FamilieZugang zu Corporate Benefits und weiteren MitarbeitervorteilenJobRad für umweltfreundliche MobilitätSonderurlaub für besondere Anlässe Von A wie Auftrag bis R wie Reklamation Entgegennahme von Bestellungen, Abwicklung von Kundenaufträgen und Bearbeitung von ReklamationenBetreuung des Rezeptwesens: Anforderung, Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von TerminenEnge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem AußendienstAdministrative Tätigkeiten sowie Pflege und Verwaltung der Stammdaten Deine Skills machen den Unterschied Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die dich fit für diese Aufgabe machtRoutine im Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenOrganisationstalent und ein gutes Gespür für ZeitmanagementVerantwortungsbewusstsein gepaart mit einem freundlichen und souveränen AuftretenSpaß am Umgang mit Menschen, Teamgeist und Flexibilität du packst gerne mit an Wir haben Ihr interesse geweckt?
Security Updates, Incident Management): So setzt du verbindliche Sicherheits- und Governance-Vorgaben innerhalb der Plattform um.Abstimmung und Zusammenarbeit mit Product Ownern und Architekten: Dabei bringst du technische Expertise ein und koordinierst Anforderungen über Teamgrenzen hinweg.Kommunikation und Schnittstellenfunktion zur IT: Du übermittelst Anforderungen, stimmst Maßnahmen ab und sorgst für eine reibungslose Umsetzung.
Security Updates, Incident Management): So setzt du verbindliche Sicherheits- und Governance-Vorgaben innerhalb der Plattform um.Abstimmung und Zusammenarbeit mit Product Ownern und Architekten: Dabei bringst du technische Expertise ein und koordinierst Anforderungen über Teamgrenzen hinweg.Kommunikation und Schnittstellenfunktion zur IT: Du übermittelst Anforderungen, stimmst Maßnahmen ab und sorgst für eine reibungslose Umsetzung.
Diese Herausforderung wartet auf Sie: Verantwortungsvolle Führung der gesamten Pflegeeinrichtung mit strategischer AusrichtungPlanung und Steuerung sämtlicher betrieblicher Prozesse zur Gewährleistung reibungsloser AbläufeSicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität nach aktuellen StandardsImplementierung und Überwachung gesetzlicher Anforderungen sowie interner QualitätsrichtlinienWirtschaftliche Steuerung durch Budgetplanung, Controlling und Ressourcenmanagement Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen sowie Qualifikation zur Einrichtungsleitung (m/w/d) oder vergleichbare WeiterbildungMindestens zwei Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position im PflegebereichAusgeprägte Sozialkompetenz und empathischer Umgang mit Bewohnern und AngehörigenStarkes Organisationstalent kombiniert mit EntscheidungsstärkeKommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamorientierung Ihr Vorteil: Kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinwegZukunftssicherer, digitalisierter ArbeitsplatzVereinbarkeit mit Ihrer persönlichen LebenssituationWeiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden UnternehmenÜberdurchschnittliches Gehalt und Sondergratifikation Wir sind gerne für Sie da: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Expertise schätzt und Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Diese Herausforderung wartet auf Sie: Verantwortungsvolle Führung der gesamten Pflegeeinrichtung mit strategischer AusrichtungPlanung und Steuerung sämtlicher betrieblicher Prozesse zur Gewährleistung reibungsloser AbläufeSicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität nach aktuellen StandardsImplementierung und Überwachung gesetzlicher Anforderungen sowie interner QualitätsrichtlinienWirtschaftliche Steuerung durch Budgetplanung, Controlling und Ressourcenmanagement Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen sowie Qualifikation zur Einrichtungsleitung (m/w/d) oder vergleichbare WeiterbildungMindestens zwei Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position im PflegebereichAusgeprägte Sozialkompetenz und empathischer Umgang mit Bewohnern und AngehörigenStarkes Organisationstalent kombiniert mit EntscheidungsstärkeKommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamorientierung Ihr Vorteil: Kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinwegZukunftssicherer, digitalisierter ArbeitsplatzVereinbarkeit mit Ihrer persönlichen LebenssituationWeiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden UnternehmenÜberdurchschnittliches Gehalt und Sondergratifikation Wir sind gerne für Sie da: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Expertise schätzt und Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Authentisch. Zukunftsorientiert und Ganzheitlich. So sind wir! Anforderungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikationen - Berufserfahrung im Bereich des Maschineneinrichters oder vergleichbar - Geübter Umgang mit Maschinen und Anlagen - Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit - Abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne kostenfreie Arbeitskleidung Aufgabenschwerpunkte: - Umrüsten und Einrichten von Stanzautomaten - Überwachung der Maschinenabläufe - Störungsbeseitigung - Durchführung von Qualitätskontrollen - Dokumentation die Produktions- und Qualitätsdaten Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Authentisch. Zukunftsorientiert und Ganzheitlich. So sind wir! Anforderungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikationen - Berufserfahrung im Bereich des Maschineneinrichters oder vergleichbar - Geübter Umgang mit Maschinen und Anlagen - Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit - Abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne kostenfreie Arbeitskleidung Aufgabenschwerpunkte: - Umrüsten und Einrichten von Stanzautomaten - Überwachung der Maschinenabläufe - Störungsbeseitigung - Durchführung von Qualitätskontrollen - Dokumentation die Produktions- und Qualitätsdaten Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbarem Studiengang, alternativ Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Bauleiter im Bereich Tief-, Straßen- oder Industriebau Interesse an Arbeiten mit 3-D Maschinensteuerung, digitale Oberflächenmodelle, Absteckung und Abrechnung Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Nachunternehmern und Lieferanten Selbständige, flexible und zielorientierte Arbeitsweise Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Führungskompetenz wünschenswert Guter Umgang mit den üblichen EDV-AnwendungenUnbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Lukrative Mitarbeiterprogramme (Bikeleasing, Erfolgsprämien, Mitarbeiter-Coaching, uvm...)
Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, langfristiger Orientierung und hoher technologischer Expertise Betreuung des gesamten Vertriebsprozesses für digitale Softwarelösungen – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss Präsentation moderner IT-Lösungen aus den Bereichen Prozessdigitalisierung, digitale Workflows, Dokumentenmanagement, Webentwicklung, E-Commerce sowie KI-basierter Anwendungen Aktive Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftskunden sowie kontinuierliche Erweiterung des bestehenden Netzwerks Repräsentation des Unternehmens als Markenbotschafter auf Fachmessen, Sales-Events und Kundenterminen Beratung von Interessenten zur Auswahl passgenauer digitaler Lösungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-, Software- oder Tech-Umfeld Kommunikationsstärke und sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse, insbesondere in der Neukundenansprache Fähigkeit, Anforderungen schnell zu analysieren und überzeugende Lösungskonzepte zu entwickeln Organisationsgeschick sowie Freude an der Planung und Durchführung von Events Hohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung Je nach Qualifikation und Berufserfahrung 70.000–90.000 € Jahreszielgehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren, wachstumsstarken Technologiebereich Strukturierte und intensive Einarbeitung Vielfältige persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsausstattung und flexibles Arbeitsmodell Vertrauensarbeitszeit und kurze Entscheidungswege Offene, wertschätzende Teamkultur Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation bewegt sich das Jahreszielgehalt im Bereich 70.000–90.000 € OTE Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 860608/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mess- und Prüfarbeiten: Sie führen Messungen an elektronischen Systemen durch, bewerten die Ergebnisse und stellen die Sicherheit der Anlagen sicher. Anforderungen: Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sicherstellung aller Qualitätsziele innerhalb der Projekte Konfliktlösung im Rahmen interner Bewertungen, Audits und organisatorischer Qualitätsimplementierungen mithilfe der definierten Qualitätssicherungsstrategie Definition, Anpassung und Umsetzung von Prozessen und Standards für die Systementwicklung gemäß Automotive SPICE, ISO 26262 und weiteren relevanten Normen Überwachung der Einhaltung von Standards und regulatorischen Anforderungen, einschließlich regelmäßiger Überprüfung und Bewertung des Gesamtsystems Berichterstattung zum Qualitätsstatus gegenüber Projekt-Stakeholdern, z.B. dem Lenkungsausschuss Unterstützung des Organisations-Qualitätsmanagements bei externen Bewertungen sowie Begleitung externer Auditoren oder Assessoren bei Kunden- oder Drittanbieter-Assessments Durchführung interner Bewertungen zur Analyse der Prozessfähigkeit nach Automotive SPICE und vergleichbaren Standards, einschließlich Identifikation von Schwachstellen und Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen Sensibilisierung und Schulung der Projektteams hinsichtlich der Anforderungen von Automotive SPICE und anderer Qualitätsstandards, um Qualitätsbewusstsein und regelkonformes Arbeiten sicherzustellen Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Maschinenbau / Elektrotechnik / Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung als interner Auditor oder Assesor Automotive SPICE Umfassende Kenntnisse in Qualitätsmanagement-Methoden wie ISO 900, IATF 16949 und A- SPICE Mehrjährige Erfahrung im Software-Qualitätswesen im Automobilbereich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke Begleitung durch Hays während des Bewerbungsprozesses sowie feste Ansprechpartner im Projekt Langfristig geplante Anstellung in einem zukunftsorientierten, familiären Unternehmen 30 Tage jährlicher Urlaubsanspruch Flexible Arbeitszeiten, Ausgleich von Überstunden und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Ihr Kontakt Referenznummer 862125/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Umzugsbereitschaft IHRE AUFGABEN Konstruktion von Komponenten und Baugruppen in der Förder- und Automatisierungstechnik Entwicklung und Auslegung von Blechbaugruppen sowie Sonderkonstruktionen Erstellung von Fertigungszeichnungen, Stücklisten und konstruktionsspezifischen Dokumenten Eigenverantwortliche Organisation und Umsetzung von Entwicklungsprojekten bis zur Serienreife Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Produktportfolios Analyse und Bewertung kundenspezifischer Anforderungen für individuelle Sonderlösungen Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen innerhalb der Projekte Technischer Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Fachabteilungen
Wenn Dein Motto ist: "Niemand ist perfekt, aber als Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) ist man verdammt nah dran", dann haben wir vielleicht den richtigen Job Das bieten wir Ihnen Attraktive Vergütung: bis zu 23,50 € / Stunde je nach Qualifikation und ErfahrungUrlaubs- und WeihnachtsgeldPlanbare ArbeitszeitenLangfristiger Einsatz mit Option auf ÜbernahmePersönliche Betreuung durch unser erfahrenes ARMON-TeamSicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld Tätigkeit Installation von elektrischen AnlagenWartung und Instandhaltung der BetriebstechnikDurchführung von Fehleranalysen und StörungsbeseitigungenServicearbeiten beim KundenDokumentation der durchgeführten ArbeitenZusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung der Prozesse Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. Elektroniker/in oder in einem vergleichbaren BerufsfeldBerufserfahrung im Bereich Betriebstechnik ist wünschenswertselbstständiges Service orientiertes ArbeitenMontagebereitschaft (maximal 8-10 Wochen/Jahr)Gute Kenntnisse in den gängigen SicherheitsvorschriftenTeamfähigkeit sowie selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur kontinuierlichen WeiterbildungFührerschein Klasse B erforderlich Unternehmensbeschreibung
Das bieten wir Ihnen Beratung und Begleitung durch uns bei Fragen und im Bewerbungsprozess Ein nettes Team und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Ein leistungsgerechtes Gehalt nach Tarif Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten langfristige Stellenbesetzung mit Übernahme Tätigkeit Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen im Auftragssystem Koordination und Überwachung der Auftragsabwicklung von der Bestellung bis zur Auslieferung Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf, Produktion und Logistik, um die termingerechte Lieferung sicherzustellen Überwachung des Auftragsstatus und Kommunikation von Lieferzeiten und -änderungen an Kunden Lösung von Kundenanfragen und -problemen im Zusammenhang mit Bestellungen Dokumentation von Auftragsdetails und Pflege von Auftragsdatenbanken Unterstützung bei der Optimierung der Auftragsprozesse und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten Fachliche und persönliche Anforderungen Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Kundenservice wünschenswert Gute organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrerer Aufgaben gleichzeitige zu bearbeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit gängigen Auftragssystemen und MS Office Anwendungen Teamplayer mit einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise Wir haben Ihr interesse geweckt?
Wir suchen Ihnen die passende Stelle bei der Sie bleiben können. Sie haben eine Frage? Wir sind für Sie da! Anforderungen: - Erste Berufserfahrung im Bereich der chemischen Produktion / Abfüllung oder vergleichbar e Qualifikation - Bereitschaft zur Schichtarbeit in einem Vollkonti-Schichtsystem - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit - Abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne kostenfreie Arbeitskleidung Aufgabenschwerpunkte: - Abfüllung von festen wie flüssigen Produkten - Bedienen von Abfülleinrichtungen - Beschickung und Etikettierung der Gebinde - Störungsbeseitigung an den Abfüllanlagen Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Aufgaben: Installation von Photovoltaikanlagen Wartung und Reparatur bestehender Solarsysteme Durchführung elektrischer Verkabelungsarbeiten Zusammenarbeit mit dem Projektteam zur Planung und Umsetzung von Installationen Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheitsstandards während der Arbeiten Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Oder Erfahrung in der Montage von Solaranlagen Gute Kenntnisse in Elektrik/Elektronik sind erforderlich Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich erneuerbare Energien Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Das bieten wir Ihnen: Stundenlohn ab 18,00€ Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahmechancen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Branchenzuschläge Schichtzuschläge Abschlagszahlungen Persönliche Betreuung durch uns Arbeitskleidung wird Ihnen gestellt Tätigkeit: Zusammenbauen von Bauteilen und Durchführung von Schweißarbeiten nach technischen Zeichnungen und Vorgaben Bearbeitung von Metallteilen mittels Lichtbogenschweißen, MIG/MAG – Schweißen, WIG-Schweißen oder anderen Schweißverfahren Vorbereiten der Werkstücke, einschließlich heften, schleifen und entgraten Kontrollieren der Schweißnähte und Werkstücke auf Maßhaltigkeit und Qualität Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Schweißgeräten Fachliche und persönliche Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Schweißen von Stahl, Edelstahl und/oder Aluminium Fundierte Kenntnisse in verschiedenen Schweißverfahren wie MIG/MAG, WIG Fähigkeit zum Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen und Schweißplänen Gute Kenntnisse in der Anwendung von Mess- und Prüfmitteln zur Qualitätskontrolle Präzise und sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung Wir haben Ihr interesse geweckt?
Aufgaben: Bedienen und Überwachen von Maschinen und Anlagen Durchführen von Wartungsarbeiten an den Geräten Sicherstellen der Qualität der produzierten Materialien Dokumentation der Produktionsprozesse Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Arbeitsablaufs Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Baugewerbe ist wünschenswert Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Benefits: Fairer LohnBetriebliche AltersvorsorgeE-Bike LeasingModerner Arbeitsplatz Wir – MatchMeiser – unterstützen Betriebe bei der Personalfindung und -bindung.
Aufgaben: Wareneingangskontrolle und -buchung Kommissionierung von Waren nach Vorgaben Bedienung von Flurförderzeugen wie Gabelstaplern Verpacken und Versenden von Produkten Organisation des Lagers sowie Bestandskontrollen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Lagerwirtschaft wünschenswert Gültiger Führerschein für Gabelstapler ist erforderlich Bereitschaft zur Schichtarbeit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens
Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von elektrischen Betriebsanlagen Durchführung von Fehlersuche und Störungsbehebung Installation neuer elektrischer Systeme Optimierung bestehender Anlagen zur Effizienzsteigerung Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Betriebstechnik wünschenswert Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik sowie in den gängigen Vorschriften Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Attraktives Gehaltspaket mit individuellen Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und WeihnachtsgeldSteuerfreier Sachbezug Ticket Plus Card (Tanken und Einkaufen)Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung samt regelmäßiger Reinigung
Stellenbeschreibung Unser Kunde mit Standort in Sigmaringendorf ist seit 50 Jahren Spezialist für Umformtechnik Aufgaben: Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen Durchführung von Fehlersuchen und Störungsbeseitigungen Überwachung der Funktionstüchtigkeit von Maschinen und Anlagen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Erstellung von Prüfberichten Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung von Prozessen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik Erfahrung in der Automobil- oder Zuliefererbranche ist wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Entlohnung Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Sehr gute Übernahmechancen Branchenzuschläge ( BZ ME) Aide PersonalService – ist seit über 30 Jahren der Spezialist für Arbeitskräfteüberlassung und Personalvermittlung.
Stellenbeschreibung Unser Kunde mit Standorten in Frickingen und Salem ist ein marktführendes Unternehmen für Produkte und Dienstleistungen in der Umwelttechnik und Bürotechnik Aufgaben: Kommissionierung von Waren nach Vorgaben Verpacken und Versandvorbereitung der Produkte Ein- und Ausbuchen der Waren im SAP-System Lagerverwaltung und -organisation Durchführung von Bestandskontrollen Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften im Lagerbereich Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Lagerlogistik ist wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen EDV-Systemen (vorzugsweise SAP) Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Entlohnung Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Branchenzuschläge ( BZ ME) Aide PersonalService – ist seit über 30 Jahren der Spezialist für Arbeitskräfteüberlassung und Personalvermittlung.
Aufgaben: Wareneingangskontrolle und -buchung Kommissionierung von Waren nach Vorgaben Bedienung von Flurförderzeugen wie Gabelstaplern Verpacken und Versenden von Produkten Organisation des Lagers sowie Bestandskontrollen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Lagerwirtschaft wünschenswert Gültiger Führerschein für Gabelstapler ist erforderlich Bereitschaft zur Schichtarbeit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens