Aufgaben: Durchführung von Sandstrahlarbeiten Zuschnitt der Teile nach Vorgaben Aufträge abstimmen und koordinieren Verbuchen des Fertigungsmaterials Transport des Materials Durchführen von Warm- und Kaltumformverfahren Einlegen der Werkstücke in die Matrize mit dem Stapler (Warmumformen) Umformung der Teile nach technischer Zeichnung Überwachung und Koordination der Fertigungsaufträge Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich Erfahrung in der Bedienung von MaschinenTechnisches VerständnisSicherer Umgang mit ZeichnungenKenntnisse in Chargenkennzeichnung Kenntnisse in MaterialbuchungHandwerkliches GeschickZuverlässige, sorgfältige und qualitätsbewusste ArbeitsweiseGabelstaplerscheinBereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (DGB/GVP-Tarifvertrag) Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Unterstützung bei der Metallbearbeitung Montage von Kleinteilen Verpackungstätigkeiten Qualitätskontrolle der produzierten Teile Einhaltung von Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften Dokumentation der Produktionsprozesse Anforderungen: Erfahrung in der Metallbearbeitung ist von Vorteil Technisches Verständnis für Maschinen und deren Bedienung Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Bedienung und Überwachung von Maschinen zur KunststoffverarbeitungSicherstellung des reibungslosen Produktionsablaufs gemäß vorgegebener RichtlinienEinrichten und Rüsten von Anlagen nach PlänenFehler analysieren, erkennen und behebenDurchführung von MaterialversuchenDurchführung von Wartungs-, Reparatur- und Reinigungsarbeiten an Anlagen und MaschinenDurchführung von Qualitätskontrollen während des gesamten ProduktionsprozessesDokumentation der Produktionsdaten und -ergebnisseMitwirkung an der Optimierung von Prozessen und Abläufen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker für Kunststoff oder vergleichbare QualifikationGute Kenntnisse im Umgang mit Kunststoffen und deren VerarbeitungTechnisches Verständnis sowie ein hohes Maß an GenauigkeitTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine eigenständige ArbeitsweiseStrukturierte ArbeitsweiseOrganisationsgeschickBereitschaft zur 3-Schichtarbeit Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (DGB/GVP-Tarifvrtrag) Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Rüsten und Einrichten von Produktionsanlagen und Werkzeugen gemäß dem ProduktionsplanProzess, -Produkt,- und Qualitätsüberwachung gemäß den gültigen NormenDokumentation der DatenStörungs- und Fehlerbehebung an den ProduktionsanlagenDurchführung der vorgeschriebenen Wartungsarbeiten und Unterstützung bei InstandhaltungsarbeitenBeteiligung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden an der zugewiesenen ProduktionsanlageUnterstützung bei diversen Logistikaufgaben wie Verpackungsvorbereitung und innerbetrieblichem Transport Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Bereich Metallverarbeitung ist wünschenswertTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickGute EDV-KenntnisseGute Kenntnisse in Zeichnungslesen und in der MesstechnikGabelstapler- und KranscheinBereitschaft zur 3-SchichtarbeitTeamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (DGB/GVP-TArifvertrag) Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Durchführung von Montagearbeiten an Nutzfahrzeugen Inbetriebnahme und Prüfung der Fahrzeuge nach Fertigstellung Diagnose und Behebung technischer Störungen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Produktionsprozesses Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeugtechnik wünschenswert Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Herstellung und Anpassung von Spritzgusswerkzeugen Wartung, Reinigung und Reparatur bestehender Werkzeuge Rüsten der Spritzgusswerkzeuge Durchführung von Qualitätskontrollen während des Produktionsprozesses Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Optimierung der Fertigungsabläufe Dokumentation der Arbeitsvorgänge und Ergebnisse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Kunststoffen sowie in der Spritzgusstechnik Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung 2-Schichtbereitschaft Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Rüsten und Bedienen der Dreh- und FräszentrenErstellung und Optimierung einfacher CNC-ProgrammeAbarbeiten der Aufträge nach ArbeitsvorratslisteEigenständiges Prüfen und Messen der gefertigten TeileWartung und Pflege der MaschinenUmgang mit Werkzeugmanagement-SystemMitwirkung bei der Planung und Optimierung des ProduktionsablaufsDokumentation der Arbeitsschritte und Ergebnisse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbar Erfahrung in der Produktion oder Fertigung wünschenswertErfahrung an Dreh- und FräszentrenGute Kenntnisse von CNC-Steuerungen wie Siemens/FanucTechnisches Verständnis sowie handwerkliches GeschickTeamfähigkeit und KommunikationsfähigkeitSelbständige Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Sie sind verantwortlich für das Be- und Entladen von LKW'sBearbeitung der Wareneingänge und der AuslieferungBedienung der Flurförderzeuge Sie sind verantwortlich für die InventurabwicklungSie führen Kommissionierarbeiten durch und verbuchen im WarenwirtschaftssystemSie sind verantwortlich für die Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit am Arbeitsplatz Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare QualifikationSie konnten bereits erste Erfahrungen im Lager - und Versandwesen sammelnSie verfügen über einen Staplerschein, Flurförderfahrzeugschein mit guter FahrpraxisKfz-Führerschein ist zwingend erforderlichSie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS-OfficeSie sind teamfähig, zuverlässig, lernbereit und engagiert Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (DGB/GVP-Tarifvertrag) Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Selbständiges Rüsten und Bedienen moderner CNC-Drehmaschinen Werkzeuge einbauen und vermessen Produktionsbegleitende Qualitätskontrolle mit entsprechendem Mess- und Prüfmitteln Programmoptimierung und kleinere Programmänderungen an der Maschine Prozessüberwachung und Steuerung der Serienfertigung Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Umgang mit CNC-DrehmaschinenMehrjährige Berufserfahrung im Bereich ZerspanungLesen von technischen ZeichnungenGute Kenntnisse im Umgang mit Mess- und PrüfmittelnTechnisches Verständnis sowie räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur 3-Schichtarbeit Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Stellenbeschreibung Durchführung kompletter Reparaturarbeiten entsprechend der Schalt- und Funktionspläne Aufbau und Rekonstruktion von MSR- und Elektroanlagen Auf- und Umbau von Produktionsanlagen unter Berücksichtigung der gültigen VDE-Vorschriften Programmierung von Steuerungen und Umrichtern Allgemeine elektrische Wartungstätigkeiten am Gebäude Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich Gutes technisches Verständnis und lösungsorientiertes Handeln Programmieren von Speicherprogrammierten Steuerungen Schaltberechtigung für MS/ NS-Anlagen Teamfähigkeit, Engagement und selbstständiges Arbeiten Bereitschaft zur Schichtarbeit (Zweischichtbetrieb) Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Betriebselektriker (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Remscheid.
Deine Aufgaben Erstellung einer wissenschaftlichen Arbeit zum Thema: „Aufbau eines spezifischen Auditwesens im Einkauf von Produktionsmaterialien im Maschinenbau – Fokus Schienenfahrzeuge“ • Definition der Anforderungen (abgeleitet aus ISO9001:2015, IRIS und kundenspezifischen Forderungen) an das neue Audit-System • Erarbeitung des Audit-Systems (modularer Ansatz) inkl. special processes wie beispielsweise Schweißen nach EN-15085, Wärmebehandlung und Beschichten • Definition und Dokumentation des Ablaufprozesses (VA) • Erstellung der (technologie-spezifischen) Auditkataloge in CAQ-Software (Babtec) • Präsentation der Ergebnisse und Erstellung eines Einführungsplans Dein Profil • Du absolvierst aktuell ein Studium in den Bereichen Maschinenbau, Produktionstechnik, Werkstoffwissenschaften und Fertigungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt: Qualitätsmanagement oder Maschinenbau) • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Sicheres und kommunikationsstarkes Auftreten Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Förderung Sportlicher Aktivitäten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien Einmalprämie Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung JobRad Gruppenunfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Dienstfrei 24.12, 31.12.
Stellenbeschreibung Unterstützung bei der Fertigung von Bauteilen und Baugruppen Zuarbeit beim Einrichten und Bedienen moderner Blechbearbeitungsmaschinen Mithilfe bei der Verarbeitung von Blechen im Stärkenbereich 3–10 mm Durchführung einfacher Schweiß- und Montagearbeiten nach Anleitung Sicheres Arbeiten nach Vorgaben und Unterstützung bei der Qualitätskontrolle Allgemeine Helfertätigkeiten in der Werkstatt Anforderungen Erste Erfahrung im Metallbereich oder technisches Interesse – Ausbildung nicht erforderlich Grundkenntnisse im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen von Vorteil Grundkenntnisse in Arbeitssicherheit und Qualitätskontrolle Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort Produktionshelfer (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Remscheid.
Stellenbeschreibung Durchführung kompletter Reparaturarbeiten entsprechend der Schalt- und Funktionspläne Aufbau und Rekonstruktion von MSR- und Elektroanlagen Auf- und Umbau von Produktionsanlagen unter Berücksichtigung der gültigen VDE-Vorschriften Programmierung von Steuerungen und Umrichtern Allgemeine elektrische Wartungstätigkeiten am Gebäude Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich Gutes technisches Verständnis und lösungsorientiertes Handeln Programmieren von Speicherprogrammierten Steuerungen Schaltberechtigung für MS/ NS-Anlagen Teamfähigkeit, Engagement und selbstständiges Arbeiten Bereitschaft zur Schichtarbeit (Zweischichtbetrieb) Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Betriebselektriker (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Remscheid.
Aufgaben: Bedienung der Fräs- und Schleifmaschinen sowie Anlagen nach Vorgaben Lesen des Produktionsplans und eigenständige Umsetzung des Plans Regelmäßige Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten an den Maschinen Sicherstellung der Produktivität Kontrolle der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Erkennung von Maßabweichungen Selbstständige Behebung der Fehler Korrekturen an den Einstelldaten Anforderungen: Erfahrung in der Bedienung von Maschinen im Bereich Druck/Papier/Verpackung ist wünschenswert Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Analytische Denkweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit und Wochenendarbeit Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Trifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Lackieren und Spritzverzinken von Einzelteilen, Baugruppen und GesamtfahrzeugenLackversorgung sowie Vorbereitung von NasslackiertätigkeitenVor- und Nachbereitung der zu lackierenden Teile sowie Sicherstellung der Qualität nach vorgegebenen QualitätsanforderungenVorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen in Absprache mit dem VorgesetztenErarbeitung von Optimierungsmöglichkeiten in Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Bereich Fahrzeuglackierung von VorteilKenntnisse über verschiedene Lackiersysteme und TechnikenKran- und Staplerführerschein wünschenswertHohe Genauigkeit sowie ein Auge fürs DetailTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zur 2-Schichtarbeit Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Wartung, Störungsbehebung und Reparatur unserer modernen Anlagen und Werkzeuge im Bereich ProduktionSicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs und den damit verbundenen Qualitäts- und Produktivitätszielen, vor allem in Hinsicht auf die vorbeugende InstandhaltungRechtzeitige Information zur Beschaffung / Wiederbeschaffung von ErsatzteilenOrganisation mit externen Dienstleistern im Bereich InstandhaltungEinhaltung der einschlägigen Gesetze und Vorschriften im Hinblick auf SicherheitAufbau eines InstandhaltungsmanagementsystemsEinhaltung der für die Abteilung gültigen Qualitätsrichtlinien Anforderungen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von CNC-Maschinen und Anlagen im SondermaschinenbauTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickTeamfähigkeit sowie eine selbständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Verantwortungsbereich: Kommissionieren und Verpacken nach Vorgabe Um- und Verpackung je nach Frachtanforderung Arbeiten mit Warenwirtschaftssystem (Barcode/PC) Umlagern und Bereitstellen von Ersatzteilen Kommissionieren per Handscanner im Hochregal Sichere Führung des Hochregalstaplers (Höhentauglichkeit) Anforderungen: Ausbildung im Lager von Vorteil Staplerschein zwingend erforderlich Erste Erfahrung in Lagerwirtschaft oder Hochregal Höhentauglichkeit & idealerweise Kranschein Sicherer Umgang mit PC & Scanner Zuverlässige, genaue Arbeitsweise Führerschein + PKW sowie Schichtbereitschaft Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Verantwortungsbereich: Kommissionieren und Verpacken nach Vorgabe Um- und Verpackung je nach Frachtanforderung Arbeiten mit Warenwirtschaftssystem (Barcode/PC) Umlagern und Bereitstellen von Ersatzteilen Kommissionieren per Handscanner im Hochregal Sichere Führung des Hochregalstaplers (Höhentauglichkeit) Anforderungen: Erfahrung im Lagerbereich wünschenswert Staplerschein erforderlich, Kranschein vorteilhaft Sicherer Umgang mit EDV und Scannern Höhentauglich und belastbar Führerschein + eigener PKW Bereitschaft zu 2- oder 3-Schicht Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Verantwortungsbereich: Wartung und Instandsetzung von Geräten, Anlagen und Gebäudetechnik Störungen analysieren und beheben Vorbeugende Instandhaltung durchführen Aufbau und Inbetriebnahme von Maschinen und Gebäudetechnik Arbeiten an automatisierten Regalsystemen und moderner Gebäudetechnik Teilnahme an Weiterbildungen Anforderungen: Qualifikation als Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbar Mind. 2 Jahre Erfahrung im technischen Bereich Strukturierte, engagierte Arbeitsweise Praktisches Geschick und technische Affinität Bereitschaft zu Schicht- und Rufbereitschaft Gute Zusammenarbeit & Kommunikationsvermögen Deutsch in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Verantwortungsbereich: Durchführung von Lötarbeiten (Lötschulung wird zu Beginn bereitgestellt – Bestehen erforderlich) Laden und Bedienen von Programmen für AOI-Maschinen Optische Kontrolle von Baugruppen sowie Auswertung und Bewertung von Fehlerbildern Bedienung technischer Produktions- und Prüfeinrichtungen Anforderungen: Feinmotorische Fähigkeiten und sehr sorgfältige Arbeitsweise Technisches Verständnis oder Interesse an elektronischen Fertigungsprozessen Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Bereitschaft, die verpflichtende Lötschulung erfolgreich abzuschließen Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Weitere Aufgaben: Verarbeitung von textilen Werkstoffen durch Nähen, Schweißen, Kleben Anbringen von Zubehör wie z. B. Ösen und Riemen Anforderungen: Gute Auge-Hand-Koordination, Sorgfalt und Konzentration, handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Schichtbereitschaft Gültige Fahrerlaubnis wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Eine unbefristete Anstellung nach dem Tarifvertrag Zeitarbeit Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Aufgaben: Kommissionieren und Rücklagern von SMD-Bauteilen mittels PbV Auf- und Abrüsten von Feedern für die Bestückungslinien Materialverwaltung und Lagerführung mit SAP Durchführung von Bestandsklärungen und Unterstützung bei Inventuren Anforderungen: Sicherer Umgang mit dem PC, idealerweise mit SAP LES und ASM Materialmanager Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse in Logistik oder Produktion von Vorteil Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht) Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Bedienen von Maschinen und Anlagen im Produktionsprozess Überwachen des Produktionsablaufs und Sicherstellen der Qualität Dokumentation der Produktionsdaten und Meldung von Abweichungen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen ist wünschenswert Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit, Flexibilität und eine selbständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Aufgaben: Bedienen von CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen Qualitätsgerechte Herstellung von form- und maßgenauen Bauteilen Messen, Prüfen und Dokumentieren Anforderungen: Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Berufserfahrung in der CNC-Maschinenbedienung Sicherer Umgang mit Messtechnik und MS-Office Anwendungen Qualitätsbewusstsein und selbständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem Was wir Ihnen bieten: Eine unbefristete Anstellung nach DGB/GVP – Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung zzgl.
Aufgaben: Technische Beratung und Betreuung der Kunden und VertriebspartnerErfassung der Kundenanforderungen Erstellung von Lösungen Erstellung und Bearbeitung von AngebotenUnterstützung des Vertriebsaußendienstes bei technischen FragestellungenEnge Zusammenarbeit und Abstimmung mit angrenzenden Fachabteilungen sowie unseren Kolleginnen und Kollegen im internationalen Konzernumfeld Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Maschinen-/AnlagenbauBerufserfahrung in der Produktion oder Produktionsplanung ist wünschenswertTechnisches Verständnis sowie analytische Fähigkeiten zur ProblemlösungTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke und eine selbstständige ArbeitsweiseSelbstständige, zuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseBereitschaft zur kontinuierlichen WeiterbildungGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Buchung von BankbelegenMitarbeit in der DebitorenbuchhaltungBearbeitung der UmsatzsteuervoranmeldungDurchführung von statistischen Meldungen an Behörden und DienstleisterKorrespondenz mit VersicherungenMitarbeit beim MonatsabschlussAllgemeine Korrespondenz zu Buchhaltungsthemen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz- und RechnungswesenMehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung im industriellen UmfeldHohes Maß an Eigenmotivation Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und OutlookKenntnisse in SAP (R3, Modul FI) sind von VorteilSie verfügen über eine zuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseGute Deutsch- und EnglischkenntnisseTeamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Aufgaben: Qualitätsgerechte Herstellung von form- und maßgenauen Bauteilen Messen, Prüfen und Dokumentieren Störungsbehebung Anforderungen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung in einem metallverarbeitenden BerufIdealerweise Erfahrungen mit Fanuc-SteuerungenSicherer Umgang mit Messtechnik und MS-Office AnwendungenQualitätsbewusstsein und selbständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem Was wir Ihnen bieten: Eine unbefristete Anstellung nach DGB/GVP – Tarifvertrag Übertarifliche Bezahlung und Prämien Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einfache Kommunikation über WhatsApp Corporate Benefits bei vielen verschiedenen Anbietern Persönliche und fortlaufende Betreuung während des Kundeneinsatzes Ihr Weg zu uns: Fühlen Sie sich angesprochen?
Aufgaben: Sie sind verantwortlich für das Be- und Entladen von LKWs sowie das Ein- und Auslagern der WarenKommissionieren von WarenDie Datenpflege im Warenwirtschaftssystem Anforderungen: Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Lager- und Versandwesen sammelnSie verfügen über einen Staplerschein mit guter bis sehr guter Fahrpraxis Sie sind flexibel einsetzbar, arbeiten selbstständig und gewissenhaftSie verfügen über gute Deutschkenntnisse Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA-Arbeitgruppe (BAP Mitglied)Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Durchführung von Montagearbeiten nach Anweisung Montage von Kabinen und Baugruppen nach Stücklisten Qualitätsprüfung der montierten Teile Kommissionieren der Kaufteile Dokumentation von Arbeitsabläufen und Ergebnissen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker, Schlosser oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Montage oder Produktion ist wünschenswert Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie hohe Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Bedienung von Holzbearbeitungsmaschinen mittels Schaltpult und PC Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der Prozesse Einrichten/Einstellen der Maschinen unter Berücksichtigung der vorgegebenen Maschinen- und Produktionsparameter Unterstützung bei Instandhaltungsmaßnahmen Anforderungen: Technische/handwerkliche Ausbildung und Erfahrung in der Holzbranche Bereitschaft im Vier-Schichtbetrieb zu arbeiten Was wir Ihnen bieten: Eine unbefristete Anstellung nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Aufgaben: Durchführung von Folierungs- und Beschriftungsarbeiten an FahrzeugenSicherstellung einer hohen Qualität der ausgeführten ArbeitenVorbereitung der Materialien und Werkzeuge für den FolierungsprozessÜberwachung des Produktionsprozesses zur Einhaltung von ZeitplänenZusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Arbeitsabläufe Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Grafikdesign, Medientechnik oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Folierung oder Beschriftung ist von VorteilHandwerkliches Geschick und ein gutes räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeit sowie selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Durchführung von Schweißarbeiten an verschiedenen BauteilenÜberprüfung der Schweißnähte auf Qualität und FestigkeitZusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen während des Montage- und InbetriebnahmeprozessesEinhaltung der Sicherheitsvorschriften sowie der QualitätsstandardsDokumentation der durchgeführten Arbeiten Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer/in oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Bereich Montage/Inbetriebnahme, idealerweise in der AutomobilbrancheKenntnisse über verschiedene Schweißverfahren (z.B.
Stellenbeschreibung Kommissionieren von Artikeln Versandvorbereitung Verpacken Anforderungen Angabe zu den Anforderungen Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Angaben zum Kunden Weitere Informationen R.H.
Stellenbeschreibung Kommissionieren von Artikeln Versandvorbereitung Verpacken Anforderungen Angabe zu den Anforderungen Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Angaben zum Kunden Weitere Informationen R.H.
Aufgaben: Montage von mechanischen Baugruppen Durchführung von Inbetriebnahmen Wartung und Reparatur von Maschinen Dokumentation der Arbeitsschritte Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Montage und Inbetriebnahme von Anlagen Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie selbständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Verantwortungen Mitarbeit an verschiedenen Marketingprojekten, von alltäglichen Aufgaben bis hin zu größeren Strategien Zusammenarbeit mit den Marketing-, Vertriebs- und Produktteams von SCAYLE bei der Planung und Durchführung von Marketingkampagnen Teilnahme an wichtigen Projekten wie der Einführung in neue Märkte und der Entwicklung von Kampagnen Fortlaufendes Erwerben von Kenntnissen in Projektmanagement und Strategien während des Wachstums von SCAYLE Mitgestaltung von Marketinginitiativen, die SCAYLE auf die Expansion in neue Märkte vorbereiten Planung, Verwaltung und Optimierung von bezahlten Anzeigen auf LinkedIn und Google, um die Sichtbarkeit zu erhöhen und mehr Leads und Kunden zu gewinnen. Anforderungen Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Marketing, Wirtschaft oder Betriebswirtschaft Erste Erfahrungen im Projektmanagement in einem Start-up oder in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld Sicherer Umgang mit Zahlen und Daten Selbstständiges Arbeiten und eigenverantwortliches Management von Aufgaben mit minimaler Anleitung Schnelle Auffassungsgabe und sehr gute organisatorische Fähigkeiten Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Relocation Unterstützung Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Stellenbeschreibung Bearbeitung von Bilanzierungs- und Bewertungsfragen nach IFRS: Du stellst eine fachlich saubere und konsistente Anwendung der IFRS im Konzern sicher.Verantwortung für die Anwendung von Bilanzierungsänderungen nach IFRS: Du setzt neue und geänderte IFRS-Anforderungen strukturiert und fristgerecht im Konzern um.Erarbeitung und Weiterentwicklung buchhalterischer Abläufe: Du entwickelst effiziente und nachvollziehbare Prozesse für eine einheitliche Konzernbilanzierung.Klärung bilanzieller Fragestellungen zu Geschäftstransaktionen: Du bewertest komplexe Sachverhalte frühzeitig und leitest bilanzielle Konsequenzen ab.Kontinuierliche Weiterentwicklung der IFRS-Bilanzierungsrichtlinien: Du sorgst für klare, praxisnahe Leitplanken in der konzernweiten Rechnungslegung.Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS inkl.
Stellenbeschreibung Bearbeitung von Bilanzierungs- und Bewertungsfragen nach IFRS: Du stellst eine fachlich saubere und konsistente Anwendung der IFRS im Konzern sicher.Verantwortung für die Anwendung von Bilanzierungsänderungen nach IFRS: Du setzt neue und geänderte IFRS-Anforderungen strukturiert und fristgerecht im Konzern um.Erarbeitung und Weiterentwicklung buchhalterischer Abläufe: Du entwickelst effiziente und nachvollziehbare Prozesse für eine einheitliche Konzernbilanzierung.Klärung bilanzieller Fragestellungen zu Geschäftstransaktionen: Du bewertest komplexe Sachverhalte frühzeitig und leitest bilanzielle Konsequenzen ab.Kontinuierliche Weiterentwicklung der IFRS-Bilanzierungsrichtlinien: Du sorgst für klare, praxisnahe Leitplanken in der konzernweiten Rechnungslegung.Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS inkl.
Ihre Aufgaben: Finanzplanung und Prognosen erstellen, finanzielle Leitlinien an Geschäftsbereiche weitergeben Entwicklung von Finanzmodellen, Szenarien, Business Cases zur Entscheidungsunterstützung Analyse der Kostenbasis, Einnahmen, Gemeinkosten und Abweichungen; Beratung zu Korrekturmaßnahmen Antizipation finanzieller Risiken und Chancen, Empfehlung von Minderungsstrategien Unterstützung bei Ressourcenplanung, Stundensatzberechnung, Service Charge Modellen (SCM) Sicherstellung von Compliance und Einhaltung interner Finanzprozesse (ICSA-Anforderungen) Ansprechpartner/Business Partner für definierte Unternehmensbereiche Bereitstellung von Finanzierungs-Tools, Referenzen und Reporting für Geschäftsentscheidungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik mit Finanz-Fokus Mehr als 3 Jahre Erfahrung im Finanzwesen / Controlling Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Im Rahmen der Tätigkeit kann eine sicherheitsrelevante Überprüfung (z.
Selbstständiges durchführen von Test-Plänen mit vorhandenen Messgeräten Selbstständige Bearbeitung des Harness AIT (Vorbereitung und Ausführung) in Raumfahrtprojekten Test-Harness Integration und Check-out in Satellitenbaugruppen und -Strukturen gemäß kundenorientierter Anforderungen Kooperation mit anderen Airbus Standorten und europäischen Unterauftragnehmern Mitarbeit auf Testkampagnen im In- und Ausland Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggeräteelektroniker/in Mehrjährige Erfahrung als Luft- und Raumfahrtelektroniker sollte vorhanden sein Fähigkeiten und Erfahrung im Rahmen von Harness-Fertigung, deren Verarbeitungswerkzeuge und der Fertigungskontrolle sind erforderlich Erfahrung mit der Erfassung und Darstellung von Messwerten mittels einer Anwendersoftware ist wünschenswert Technisches Verständnis zu Mechanismen und Systemelementen von Satelliten und Raumsonden ist notwendig Versierte Deutsch-Kenntnisse sollten vorhanden sein Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Sie verantworten die Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem SAP-Team. Sie analysieren Anforderungen sowie die Integration von Anpassungen mittels Customizing. Sie arbeiten eng zusammen mit angrenzenden Modulen, insbesondere SAP SD, EWM und Außenhandelsanforderungen.
Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für das gesamte Datenmanagement des Warenkatalogs, also aktualisierst und erfasst du die Daten Du sicherst und entwickelst die Datenqualität weiter, besonders im Bereich der Fehlersuche Zudem nimmst du eine technische Aufbereitung der Lieferantenkatalogdaten vor und erfasst die Anforderungen Du arbeitest mit den verantwortlichen Personen aus dem Einkauf, der Finanzbuchhaltung und den externen Ansprechpartnern zusammen und ihr tauscht euch regelmäßig aus Kontinuierlich pflegst und bereitest du diverse Mappingtabellen auf Du ordnest die unterschiedlichen Warengruppen ihren jeweiligen Sachkonten zu Deine Fähigkeiten Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/frau oder oder ähnliche Qualifikation Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Einkauf mit Dein Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten ist sicher, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Du zeichnest dich durch eine Strukturierte Arbeitsweise und deine Teamfähigkeit aus Das wird dir geboten Eine moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Eine freundliche und teamorientierte Unternehmenskultur, die eine angenehme Arbeitsatmosphäre schafft Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um die Karriere voranzutreiben Flexible Arbeitszeitmodelle, um Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen Eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen und Zusatzleistungen Die Möglichkeit, Teil eines global agierenden Unternehmens zu sein, das sich auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz konzentriert.
Ihre Aufgaben: Montagetätigkeiten im Bereich Fahrzeugbau Inbetriebnahme der Anlagen in der Fertigung Aufgaben: Unterstützung bei der Montage von Fahrzeugkomponenten Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Überprüfung von Bauteilen auf Qualität und Funktionalität Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Produktionsprozesses Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil: Erfahrung in der Montage Bereitschaft zur 2- Schicht Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Fahrzeugbau oder verwandten Bereichen Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung in Höhe von 23,34€/Std. brutto, zzgl.
Aufgaben: Administrative Unterstützung des Governance- und Projektteams Koordination von Meetings, Workshops und Stakeholder-Kommunikation Unterstützung bei Projektplanung, Dokumentation und Berichterstattung Pflege von Zeitplänen, Dashboards und Fortschrittsverfolgung Unterstützung bei Beschaffungs- und Compliance-Prozessen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem relevanten Fachbereich (z. B. Betriebswirtschaft, Recht, Sozialwissenschaften) Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Projektassistenz oder administrativer Unterstützung Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse in Projektmanagement-Tools Englisch auf C1-Niveau, weitere EU-Sprachen vorteilhaft Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und sicheres Arbeiten unter Zeitdruck Vorteilhaft: Erfahrung mit EU-/internationalen Projekten und Tools wie SharePoint oder Power BI Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Du arbeitest selbstständig, bist engagiert, belastbar und flexibel im Umgang mit wechselnden Anforderungen. Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Ein übertarifliches Gehalt, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Entwicklungsperspektive beim Kundenunternehmen Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Dabei arbeitest du in einem Umfeld, das hohe technische Standards und klare Softwarearchitekturen fördert Entwicklung, Test und Integration komplexer, performanzkritischer Softwarelösungen in Java Erstellung sowie Review technischer Dokumentationen Sicherstellung einer architekturkonformen Implementierung Qualitätsabsicherung durch CI/CD-Pipelines und definierte Quality Gates Gewährleistung der Einhaltung nichtfunktionaler Anforderungen (z.B. Performance, Sicherheit, Skalierbarkeit) Konzeption und Implementierung von Logging- und Monitoring-Lösungen Arbeiten nach agilen Methoden und aktive Mitgestaltung des Entwicklungsprozesses Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Home Office Vielfältige Weiterbildungsangebote Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Nachhaltigkeitsorientierte Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.
Dein Aufgabengebiet Ganzheitliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten im Bereich Rohrleitungssysteme Koordination und Führung interdisziplinärer Projektteams (Entwicklung, Vertrieb, Fertigung, Qualitätssicherung) Ansprechpartner für externe Partner wie Lieferanten und Entwicklungspartner Technische Unterstützung für Marketing und Vertrieb, beispielsweise bei Produktpräsentationen und Schulungen Mitwirkung bei der Erstellung von Montage- und Anwendungshinweisen Beobachtung von Trends und Innovationen im Bereich Rohrleitungssysteme, Materialien und TGA-Technologien Begleitung von Feldtests, Musteraufbauten und Pilotprojekten Unterstützung bei der Markteinführung und Betreuung der Produkte über den gesamten Lebenszyklus hinweg Verantwortung für die Umsetzung von der Produktidee bis zur Markteinführung - unter technischen, kaufmännischen und organisatorischen Gesichtspunkten Dein Profil Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement technischer Produkte, idealerweise im Bereich TGA oder Rohrleitungssysteme Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (VOB, DIN, VDI) im Bereich Versorgungstechnik Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsgeschick sowie die Fähigkeit, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren Strukturierte, prozessorientierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse FREU DICH AUF … ein in der Heimat fest verwurzeltes Familienunternehmen, in einer zukunftssicheren Branche mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Umfeld.
Schnittstelle: Du koordinierst die Anforderungen zwischen Kunden und Entwicklungsteam und sorgst für eine reibungslose Kommunikation.Strategie: Du entwickelst die Produktvision sowie eine klare Roadmap in enger Abstimmung mit den Stakeholdern.Workshops: Du moderierst Anforderungsworkshops mit Kunden und Stakeholdern, um deren Bedürfnisse gezielt zu erfassen.Backlog-Management: Du erstellst und priorisierst User Stories und hältst das Product Backlog stets aktuell.Projektüberwachung: Du verfolgst den Projektfortschritt und stellst sicher, dass alle relevanten Stakeholder informiert sind.Zusammenarbeit: Du arbeitest mit internationalen Teams und förderst den standortübergreifenden WissensaustauschQualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich.Erfahrung: Du bringst Erfahrung als Product Owner in der agilen Softwareentwicklung mit.Technologie: Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit Systemarchitekturen und Technologien in Digitalisierungsprojekten.Fachwissen: Kenntnisse in Industrie 4.0, Digital Twin sowie Cloud- und IoT-Konzepten sind ein Plus.Arbeitsweise: Du arbeitest kunden- und zielorientiert, bist kommunikativ, koordinationsstark und handelst eigenverantwortlich.Sprachen: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseFlexibilität: Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung – wahlweise an einem unserer Standorte oder bis zu 100 % mobil innerhalb Deutschlands.Einarbeitung & Entwicklung: Deine individuelle Einarbeitung und Karriereförderung liegen uns am Herzen.
Du konzipierst innovative IT-Architekturen für unsere Kunden und überführst komplexe Anforderungen in skalierbare Softwarelösungen.Dabei bist Du Ansprechpartner:in für unsere Entwicklungsteams und berätst und unterstützt diese bei der Erstellung und Optimierung von Softwarelösungen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Weeze für die IT eine/n Data Analyst (m/w/d) Deine Aufgaben Du analysierst, designst und realisierst innovative Business Intelligence (BI) Lösungen Du erfasst und spezifizierst fachliche Anforderungen Du analysierst Prozesse und erarbeitest Optimierungspotentiale Du erstellst Reports und Dashboards Du erarbeitest Ideen zur Verbesserung und Weiterentwicklung unserer BI-Systeme und Datenbankstrukturen Du unterstützt unsere Fachbereiche bei BI-Fragestellungen Dein Profil Basic: Du hast eine berufliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich der Informatik, Mathematik, Wirtschafts-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften.