: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Die spezifischen Anforderungen variieren mit der jeweiligen Aufgabenstellung. Wenn Sie mehrere der nachfolgenden Punkte abdecken
Materna Information & Communications SE sucht in Dortmund, Düsseldorf, Köln eine/n Engineer Anforderungs- und Prozessmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 9521719)
Abklärung von kundenspezifischen Anforderungen im Vorfeld Ausarbeitung von EHS Organisationen, Abläufen und Regeln für Projektbaustellen Beurteilen von Gefährdungen durch Tätigkeiten auf der Baustelle
der Einhaltung der erforderlichen Qualität im Projekt (QM & QC) bzw. von EHS Anforderungen Verhandlungen mit Kunden und Partnern (Lieferanten) Unsere Besonderheiten: Spannende, herausfordernde
gemeinsam mit der Vertriebsabteilung und den FachabteilungenKoordination der AngebotsaktivitätenAnalyse der kundenspezifischen Anforderungen und Ausarbeitung von adäquaten AngebotskonzeptenPrüfen
Anforderungen (Werknormen) sowie relevanter Codes und Standards Auftragsabwicklung bestellter Apparate und mech. Equipment, u. a. Prüfung der Herstellerdokumente, Zeichnungen, Stücklisten und Berechnungen sowie
der Mitarbeiter Ggf. Bedienung der Produktionsanlagen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare
von Änderungsanträgen, Zeitplanänderungen inkl. Controlling Abstimmen der Anforderungen mit den Kunden in allen Belangen Definieren und Aushandeln von Angeboten und Lieferumfängen Vertriebstätigkeiten aus bestehenden
- und Begleitpapieren Vorbereitung des Transports von Waren Durchführung von Inventuren Unsere Anforderungen Berufsausbildung, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, oder mehrjährige Berufserfahrung Sicherer Umgang
. Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel
Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten. Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität
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-Dienstleistungen – vom Großraum Stuttgart über den Rems-Murr-Kreis bis in die Alb-Region an Donau und Neckar. Flexible Personaleinsätze sind für Unternehmen unabdingbar um den Anforderungen der heutigen Arbeitswelt
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ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten. Ihre Bedürfnisse und Anforderungen
. Flexible Personaleinsätze sind für Unternehmen unabdingbar um den Anforderungen der heutigen Arbeitswelt gerecht werden zu können. Als kompetentes Bindeglied zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern liefert
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Stuttgart über die Flughafen Umgebung zu den Schwarzwaldgrenzen, als auch über den Rems-Mur-Kreis bis hin zum Neckar. Flexible Personaleinsätze sind für Unternehmen unabdingbar um den Anforderungen
und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten. Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards
-Dienstleistungen – vom Großraum Stuttgart über den Rems-Murr-Kreis bis in die Alb-Region an Donau und Neckar. Flexible Personaleinsätze sind für Unternehmen unabdingbar um den Anforderungen der heutigen Arbeitswelt
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finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon? Wir suchen für unseren Standort Dortmund einen Personalreferenten
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Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Anforderungen Eine technische Berufsausbildung, z.B. als IT-Systemelektroniker oder Kommunikations-/Informations-/Industrieelektroniker und/oder Elektromeister
Team und Fachbereich Personalmanagement Schnittstelle zwischen der IT und dem HR-Bereich sowie Beratung der weiteren Digitalisierung und der Umsetzbarkeit von fachlichen Anforderungen kontinuierliche
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inkl. der Angebotserstellung durch Sie steuern den kompletten Projekt-Cycle von der Strukturierung der Anforderung bis hin zum Abschluss und übernehmen dabei die Projektkoordination- und leitung
sind Deine Aufgaben: Du sprichst mit den Kund:innen, nimmst ihre Anforderungen auf und erstellst im Team Fachkonzepte für Produktentwicklung und -weiterentwicklung der Lösungen zu Lieferantenwechselprozessen (GPKE
Personalmanagement Schnittstelle zwischen der IT und dem HR-Bereich sowie Beratung der weiteren Digitalisierung und der Umsetzbarkeit von fachlichen Anforderungen kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung
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der betriebsspezifischen IT-Landschaft Erstellung von IT-Konzepten auf der Basis der fachlichen Anforderungen Erarbeitung und Dokumentation von Standards für die eingesetzten IT- und Software-Systeme Strukturierung
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