, Kunden und Mitarbeiter Bearbeitung von Bürotätigkeiten, z.B. Buchungen von Dienstreisen und Pflege der Adressdatenbank Organisation von Büromaterialien Unsere Anforderungen Abgeschlossen kaufmännische
des Berichtwesens sowie Qualitäts-, Kosten-, Termin- und Dokumentationskontrolle Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann bzw. Kauffrau für Büromanagement
der verschiedenen Konten Prüfung der Abrechnungen Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen Sehr gute
nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Vorbereitung der Buchhaltung Abstimmung der verschiedenen Konten Prüfung der Abrechnungen Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische
Ansprechpartner für Kollegen im Bereich Payrolling Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann Gute Kenntnisse in SAP- und MS-Office-Anwendungen Sehr gute
-Kanälen Weiterentwicklung von Marketingmaßnahmen Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann Versierte Anwendungskenntnisse in MS-Office Sehr gute
von Investitionsgütern und Verbrauchsmaterialien Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische oder medizinsiche Ausbildung mit Zusatzausbildung im Bereich Beschaffung, z. B. als Bürokaufmann oder Industriekaufmann
im Prozess des Einkaufs Unsere Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder Vergleichbares Berufserfahrung im Einkauf Sehr gute
Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf, z.B. als Bürokaufmann Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Exzellente Anwendungskenntnisse
der Jahresabschlüsse Pflege der Debitorenstammdaten Anfertigung der Ausgangsrechnungen Kontrolle der Zahlungseingänge Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann, gern
der Stundennachweise auf Vollständigkeit und Richtigkeit Bearbeitung der ein- und ausgehenden Korrespondenz Unsere Anforderungen Abgeschlossen kaufmännische Ausbildung z.B. als Bürokaufmann, Industriekaufmann
Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann Erfahrung im genannten Aufgabenbereich Verwaltungskenntnisse wünschenswert Sicherheit in Orthografie und Grammatik Selbstständige
zusätzlicher administrativer Aufgaben und Tätigkeiten Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Bürokaufmann Erste Erfahrung im Empfangsbereich wünschenswert Versierter Umgang
Pflege der Stammdaten Monitoring verschiedener Auftragslisten Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder Industriemechaniker
- und Versandpapieren Vorbereitung aller Zollpapiere unter Berücksichtigung möglicher Zollbestimmungen Weiterentwicklung der Kostenoptimierung Kontrolle der Einhaltung aller Liefertermine Unsere Anforderungen Erfolgreich
von Investitionsgütern und Verbrauchsmaterialien Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische oder medizinsiche Ausbildung mit Zusatzausbildung im Bereich Beschaffung, z. B. als Bürokaufmann oder Industriekaufmann
-Kanälen Weiterentwicklung von Marketingmaßnahmen Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann Versierte Anwendungskenntnisse in MS-Office Sehr gute
Belege Zuständigkeit für die Kreditorenbuchhaltung Ausgleich offener Posten, manueller und maschineller Zahlungsverkehr Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann
von Stundennachweisen Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B
- und Lohnsteuerprüfungen Abwicklung von anfallenden Aufgaben in der Personalabteilung Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B. als Bürokaufmann oder Industriekaufmann Mehrjährige Erfahrung
und betriebliches Gesundheitsmanagement Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann mit abgeschlossener Weiterbildung im Personalbereich, gerne Personalfachkaufmann Angemessene
Verantwortung für das periodische Berichtswesen (Monat, Quartal, Jahr) Erster Ansprechpartner für interne und externe Akteure Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Prozessoptimierung Unsere Anforderungen